北京招聘

岗位职责

1、预算绩效研究：财务规划、预算及资源配置、考核评价策略等研究；

2、业财融合分析：业务价值分析、业务发展趋势和资源投入研究；

3、财务组织研究：财务组织研究、管理职能优化设计；

应聘资格要求 ：

1、了解电信行业基础知识

2、具有较强的学习能力、建模能力、数据分析能力、沟通协调能力、表达能力

3、善于独立思考和研究，乐于学习新技术，接受新挑战；

4、为人正直，吃苦耐劳，踏实肯干，具备团队意识与合作精神；

5、较好的英语阅读能力；熟练使用OFFICE办公软件；

6、会计学、财务管理、税务、经济管理类及电信类相关专业

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