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HR COE

中软国际科技服务有限公司

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:合资(非欧美)
  • 公司行业:计算机软件

职位信息

  • 发布日期:2020-09-21
  • 工作地点:上海-徐汇区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1.2-1.8万/月
  • 职位类别:人事经理  HRBP

职位描述

【岗位名称】HR COE(人才发展/干部管理方向)

【岗位职责】

  1. 顺应公司业务发展需求和内部管理要求的组织结构,负责岗位与职位序列框架的建设和维护,并运用人力资源专业方法和工具完成岗位价值评估;
  2. 构建完善的干部管理体系,利用选用育留的人力资源管理理念,通过干部盘点、干部规划等环节,系统构建各层级各类型干部的全生命周期管理模式;
  3. 负责HRBP部门数据治理、数据分析、流程优化、各项制度流程落地执行情况检查、审计;
  4. 推动面试官资源池建设、后备骨干资源池建设,推动业务部门管理体系发展;
  5. 结合业务特点及现状,负责拉通地域管理,资源共享,提升员工感知;

【任职资格】

  1. 全日制本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业;
  2. 具备5年以上在IT、互联网、高科技行业的相关工作经验,有相关业务领域的工作背景优先;
  3. 具备较强的系统规划能力、逻辑思维好;
  4. 具备优秀的沟通表达能力、解决问题能力、项目管理能力和团队协作精神;
  5. 较强的责任感和抗压能力,能够脚踏实地、主动担责。

职能类别:人事经理HRBP

关键字:COE人事主管

公司介绍

中软国际是行业领先的全球化软件与信息技术服务企业,成立于2000年,为香港主板上市公司(股票代码:00354.HK),拥有中国分支40+、海外分支14个,拥有员工超过9万人,服务覆盖超过40个国家。
中软国际应用开发与管理专业沉淀深厚,企业数字化转型的***实践和专家人才充沛。公司与华为等战略伙伴一起,构建软件产业互联网平台,领先技术变革,提升产业效率,致力于使能软件企业引领发展,服务制造企业转型升级,为政企客户提供“好、快、多、省”的信息技术服务。
中软国际四大业务蓬勃发展:夯实基石业务作为***增长曲线的地位,确定云智能业务为第二增长曲线,发展鸿蒙生态、解放号为第三增长曲线,推动解放号作为软件产业互联网平台全面升级。公司在云计算、大数据、人工智能、物联网、移动互联网等方面具有丰富的咨询、设计、实施和服务经验,是全球客户数字化转型的共创伙伴。公司长期服务于多家全球500强企业等头部客户和众多高成长潜力客户,覆盖金融、电信、互联网、高科技、政府、制造与流通、交通、能源、教育等行业。公司已连续四年创造超百亿人民币营收,并立志在未来成为全球***IT服务商之一。

联系方式

  • Email:recruitment.osg@chinasoftinc.com