北京招聘

 

岗位职责：

1. 负责集团相关人力资源政策、制度与重点项目在业务中心的落地与实施；

2. 负责业务中心的人员招聘及人员融入和协调整合的工作；

3. 深入了解业务与人员发展状况，并有针对性的开展组织与人才发展工作；

4. 帮助制定并实施业务中心的绩效考核及评估工作；

5. 提升业务中心主管的人力资源管理能力，关注关键人才培养与挽留，确保持续的沟通与反馈；

6. 协助公司管理层进行人才管理、团队与文化建设，确保公司文化在业务中心的落地。

任职要求：

1. 本科及以上学历，人力资源管理相关专业，3年以上自动化相关行业人力资源管理经验优先；

2. 熟知国家劳动法规和政策，熟悉人力资源六大模块相关内容，尤其在招聘、绩效考核、员工关系、培训管理方面有经验（至少涉猎过招聘、员工关系两个模块）；

3. 具备较强的逻辑思维能力，善于沟通，有良好的人际关系协调能力和团队建设能力；

4. 品行优良，责任心强，工作细致积极主动，有坚韧性，具有良好的职业操守，具有较强的自我驱动能力，具有较强的承压能力；

5. 性格乐观、开朗、有亲和力。

    凌云光技术潜心于视觉图像和光纤光学两大光技术方向的创新与发明。在视觉图像领域，为行业国际领先的智能化生产加工，质量检测设备和组件的提供商。践行“为机器植入眼睛和大脑” 的理念，通过科学的产品测量与创新的工艺流程创建，提升智能制造生产管理与品质管理水平。在光纤光学领域，为宽带光接入和智慧家庭组网设备提供商，推动亿万家庭宽带接入，构建智慧家庭组网，丰富人们的沟通与生活。
    我们在显示屏，3C 电子，印刷，玻璃，科学图像，3D 与VR，广电等领域为客户提供创新的，有竞争力的高端解决方案，产品和服务，坚持从服务行业客户需求出发，基于公司20 多年在精准成像技术，视觉软件技术和机器视觉系统与自动化技术经验的坚实积累，开拓创新，构建未来工业人工智能体系，推动行业快速进步与发展。
    凌云光成立于1996 年，为业界领先的现代高新技术企业，荣获国家技术发明一等奖和科技进步二等奖。牵头承担多项国家科技项目。现有员工1100人，研发人员占比36%，公司业务立足国内，开始拓展国际市场，致力成为一家国际水平的现代高科技企业。



集团MVV
凌云使命MISSION
为机器植入眼睛和大脑，赋能光速互联，创造和实现客户梦想。
凌云愿景VISION
成为视觉人工智能与光电信息领域的全球领导者！
企业核心价值观VALUE
以推动行业发展为己任，集体艰苦奋斗。把知识转化为财富，让财富归属于它真正的创造者。