北京招聘

1、 根据公司年度人力招聘需求，积极推动各部门人员招聘，为业务发展提供充足人力支持；

2、 定期检视公司整体招聘情况，优化公司招聘制度、流程，提高招聘时效；

3、 协助做好公司年度人力编制预算，招聘计划及招聘费用预算；

4、 维护公司现有招聘渠道，并根据招聘需求和市场行情，及时调整招聘策略，拓展有效的新渠道；

5、 负责招聘信息的发布，简历筛选，面试安排，初试，复试，背景调查，报批，录用等整体招聘过程的高效运作；

6、 根据工作需要定期完成招聘管理报表的制作；

7、 收集同行业及市场各类人才信息，了解行业人才动态，建立公司人才信息库；

8、 部门需要配合的其他工作事宜。

任职要求：

1、 本科或以上学历，人力资源，管理，财经类专业优先考虑；

2、 3年以上专职招聘经验，有互联网IT及房地产行业招聘经验者优先考虑；

3、 熟悉招聘流程，人才面试，人才测评，人事管理等；

4、 具备较强人际理解能力，沟通协调能力，逻辑思维能力及抗压能力；

5、 形象气质良好，性格开朗大方，心态积极乐观，为人正直诚恳，工作认真细致责任心强，执行力佳；

6、熟练使用各种OFFICE办公软件，对数据敏感，工作高效有计划。

深圳市尊豪网络科技股份有限公司是国内知名的房地产服务移动互联网企业，成立于2007年，总部位于深圳市南山区软件产业基地，隶属高新技术企业、软件企业。公司始终秉承“连接一切 ? 连接人与企业服务价值的互联网公司”，独家连接腾讯云、腾讯街景地图、腾讯网、腾讯新闻、微信、QQ等腾讯核心资源，专业为国内300多家房地产开发集团提供近4000个楼盘项目的“互联网+”服务。
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