北京招聘

职位要求 Job Requirements：

1.、大专以上学历，22-40岁，性别不限，一年以上的销售或行政或客服工作经验；

2.、熟悉Office办公软件（尤其是excel)应用，有财务会计/统计基础或销售行政经验者优先考虑；

3、工作责任心强，细心、耐心，个性乐观开朗；

4、良好的敬业精神、职业道德操守及保密工作；诚实、不弄虚作假；

5、具有较强的沟通协调能力；

6、普通话标准、流利，声音甜美，有一定英语基础，具有简单的听说写能力，英语四级或以上优先考虑；

职责范围 Job Description：

1、 负责所有项目行政工作，CRM系统录入，包括会员信息录入，报表数据录入以及员工信息编辑；

2.、各种项目报表/报告之准确制作以及按时提交；

3.、及时和酒店相关部门核对每周项目收入、费用及最后项目运营损益金额以确保双方报表记录的一致性和准确性；

4、积极推动汇款流程，及时跟进汇款利润分成；

5、热线接听，处理投诉和客户咨询；

6、临时卡、发票、礼券的领取和签收以及会费交接；

7、人事申请程序的准确性；

8、熟悉产品知识，对销售有一定技巧；

9、能独立和酒店相关人员沟通，处理应急问题；福利待遇：五险一金；午餐；

GMS集团是一家跨国公司，总部在新加坡，与世界***酒店集团合作，为其定制忠诚度营销解决方案及相关技术。GMS是万豪国际集团***指定的供应商，为其旗下酒店推广和管理万誉会项目。GMS成立于1995年，在20多个国家注册，覆盖亚太及中东地区的25个国家，拥有60多个办事处，在亚太地区职员人数超过1300人。

GMS集团是一个集忠诚度营销，物流及科技于一体的多元化中小型企业，GMS忠诚度项目部门作为其主要业务，致力于酒店忠诚度体验已超过20年，

GMS为超过200家酒店和600家餐厅运营项目，每年为我们的客户销售超过200,000个会籍。