北京招聘

岗位职责：

1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；

2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；

3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；

4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；

5、进行聘前测试和简历甄别工作；

6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求； 

7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格： 

1、大专及以上学历，人力资源管理更相关专业优先；

2、熟悉招聘渠道，具有资源开拓意识；

3、工作积极主动，责任心强，有良好思维及沟通表达能力。

福利待遇：

1，高于同行业竞争力的薪酬

2，五险一金，各项补贴，应有尽有

3，完整的带薪培训体系，完善的晋升体质，所有管理人员内部提拔

4，不定期激励,不定期考核涨薪

5，不定期团建，别墅轰趴~节日福利，给你家人般的温暖

6，甲级办公环境，温馨，舒适,

7，行政班，春节放假14天+年会

8，专属笔记本电脑，还可以和腻害的电竞大神solo~

我们一帮热情积极的初创团队，热衷于电竞行业的发展与未来。本公司致力于国内电子竞技专业培训和电子竞技相关产业的拓展。磁维教育拥有优质雄厚的教育资源和背景，拥有一整套的办学资质和师资团队；以完善的标准化管理为依托实现了体系的规模化发展，得到了社会各界认可。磁维教育与APTECH、课工场，共享教育资源；借助于磁维教育的资源和平台，磁维教育在文化课和专业课的教学研发、以及招生、师资培训和管理、证书和文凭、教育运营等方面，已经拥有了一整套完善的电竞教育体系。