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薪酬绩效主管

杭州大搜车汽车服务有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2020-09-15
  • 工作地点:杭州-余杭区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1.2-2万/月
  • 职位类别:薪资福利经理/主管

职位描述

【岗位职责】

1、实施优化公司的绩效管理制度,细化绩效管理的具体流程,保证绩效各流程落地;

2、指导并协助各分公司部门HRBP完成个性化绩效考核方案制定与落地实施;

3、协议业务部门制订团队激励方案,并不断进行优化完善;

4、负责日常人力成本分析工作,动态监控,发现问题并提出合理化建议。


【任职要求】

1、统招本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;

2、5年以上人力资源相关工作,至少2年薪酬绩效工作经验;

3、精通KPI、360常规绩效管理工具,熟知BSC、OKR、EVA等工具理论及绩效模型;熟悉使用office办公软件,精通excel;熟悉统计学理论工具;

4、工作细致严谨、诚信正直、踏实稳重,具有较强的执行力、学习能力、抗压能力、高度的责任心及保密意识,具备良好的团队精神与职业道德。

职能类别:薪资福利经理/主管

关键字:薪酬绩效

公司介绍

        我们叫大搜车,是一家有伟大梦想的公司,成立于2012年,正在为车商的日常经营提供数据分析、营销管理、金融及交易服务。我们作为国内领先的汽车新零售平台,从诞生初期就期待用互联网+智能化思维重新定义这个行业,通过链接、赋能和引领产业链上下游,打造汽车全流通生态,推进汽车产业互联网发展。
 
        创始人姚军红是原神州租车的创始团队成员、前执行副总裁,有过丰富的创业经验和带领团队IPO的经验,公司的英雄也主要来自一线互联网公司,都是一群充满想象力,有激情的牛人,公司成立之初便获得了国际一线VC的青睐,截至2018年9月,大搜车先后获得阿里巴巴集团、蚂蚁金服、晨兴资本、华平投资、春华资本等机构超过12亿美元融资。2017年12月,大搜车进入由硅谷全球数据研究机构PitchBook评选的“2017年全球新晋独角兽”名单。
 
大搜车还很年轻,大搜车还可以变得更大。
IPO不是梦,上市不是终点,我们以推动汽车产业数字文明为使命,以建成年交易额超过2万亿的汽车产业互联网平台为愿景。这个行业未来可期,等待你一起深耕,我们有卓越的领袖,优秀的团队,充裕的资金,可以给你实现梦想的机会,
 
看到这里,还没有投递简历的想法么?
除此之外,我们还有干货:
●每年调薪机会
●全员配备苹果macbook
●各种带薪假期,年度活动,各种福利补贴(午餐补贴、结婚、生育津贴)
●每月部门活动经费,鼓励大家多多交流沟通感情
●节假日应景礼品
●瑜伽课、健身房、台球室,花园内独栋写字楼,环境雅致
●靠谱的团队,扁平化管理
●五险一金、双休、法定节假日
 
公司总部地址:杭州市余杭区五常大道175号
上海分部地址:上海市徐汇区中山南二路107号美奂大厦裙楼1F-3F
北京分部地址:北京市朝阳区日坛路6号新族大厦10层
官网:www.dasouche.com
 
还犹豫什么呢,加入我们吧!

总部附近公交路线:785路、356路、353路(五常大道联胜路口)

联系方式

  • 公司地址:地址:杭州市余杭区五常大道175号