北京招聘

1. 参与公司战略规划，参与制定茵特实体与电商运营目标，制定远期和近期目标；

2.负责公司商品部整体运营工作，充分利用公司资源，带领团队，发挥主观能动性,配合零售部门创造更好的销售；

3.根据公司年度,季度,月度销售和利润目标,进行商品采购规划和商品运作管理；

4.负责日常商品管理，通过对进行合理分配，调拨，设定折扣，制定出清计划等运作。达成各项利于公司的商品销售指标，实现良性的库存结构和存销水平。提升商品周转率和毛利率；

5.负责公司的商品采购规划和运作，带领团队完成采购计划和期货订单，现货订单,期货订货，采购工作展开，控制采购风险。下单前回顾上一季度各个品牌，品类的销售情况。制定合理的采购计划，审核各个品牌采购计划。

6.加强与品牌公司人脉沟通,争取获得更多货品资源,完善公司品牌建设，拓展市场新兴品牌。

7.负责部门的整体运作管理工作，对库存各项商品指标负责,库销比,折扣率，库存货品结构优化，提高公司利润率。

8.负责提升商品运作水平和深度,合理规划库存商品结构、库销比,及时调整运营方法,针对滞销品以及应季滞销品分析原因，做相应营销活动，并落实到店铺。

9.配合电商零售店铺活动和日常销售,负责商品协调分配,协助店铺与平台沟通,提交活动盘货表,争取活动资源.活动前制定商品活动价格。

10.及时完成上级临时安排的其他事情。

任职资格：

1、本科以上学历，3年及以上国际体育品牌或同类体育零售用品行业相关经历；

2、3年以上团队管理经验，具备体育行业相关背景优先考虑；

3、具有宏观规划及调控能力，具有良好数据统筹分析能力，思维逻辑严谨；

4、熟练使用各种办公软件，良好的组织、沟通、协调能力。责任心强。

INTERPSORT International Corporation，是一家于1968年成立于瑞士首都伯尔尼的运动用品零售公司，集团当前在全球66个国家开设超过5800家实体店，雇员超过67000名。2016年INTERSPORT集团零售额实现114亿欧元（近900亿人民币），销售额继续保持运动用品零售业务全球领先的位置。
INTERSPORT提出的“Sport to the people-运动，你我皆能”口号，简洁生动地阐述了运动的本质。越运动越享受，为你提供最适合自己的运动产品。
在品牌组合方面，INTERSPORT既与上百个世界知名运动品牌建立了良好共赢的战略合作关系，又积极发展细分领域的六大独家品牌：McKINLEY（户外运动）、FIREFLY（潮流极限运动）、PRO TOUCH（跑步、篮球、足球）、ENERGETICS（健身训练）、ETIREL（运动休闲）、TECNOPRO（运动器材）。
包括耐克、阿迪达斯等的合作品牌及自有品牌60余个，产品涵盖跑步、健身、户外、篮球、足球、网球、羽毛球、游泳、滑雪等10余个运动项目。