北京招聘

岗位职责：

全面负责公司人力资源及行政管理，对人力资源及行政工作进行指导、监督、管理和人才培养：

1. 人力资源战略规划和分解，体系制度优化及建设，包括但不限于组织优化、流程优化、人才结构优化、激励方式和薪酬结构优化等；

2. 招聘管理工作，按时按量完成部门招聘任务；

3.负责人力资源相关年度费用控制和预算管理；

4. 对绩效管理过程进行监督，并进行部分管理人员的绩效面谈；

5. 负责公司整体企业文化建设，打造管理人性化、行动自发化的文化氛围，提升组织凝聚力和员工自我驱动力；

任职资格：

1、本科及以上学历，人力资源、行政管理、管理学等相关专业优先；

2、有较强的沟通协调能力，确保各项工作顺利推进；

3、有较强的招聘规划和实操能力，确保公司人员供给；

4、擅长企业文化建设，有相关成功经验；

5、有教育培训行业经验优先。

公司简介：
贝乐机器人，国内创新教育的领先型企业，由清华大学与哈尔滨工业大学机器人专家团队创立，专注从事2.5-16岁儿童体验式创新科技教育，自主研发机器人编程教育课程，教育理念以STEM为方向，以多元智能为基础，畅流理论、建构主义理论为原则，通过体验式教学，培养孩子的逻辑思维能力、判断能力，进而达到解决问题的能力。目前，全国有500多家校区，学员三十余万。
贝乐发展历史
2019年初，贝乐机器人全面引入清华大学研发团队，助力新教案升级；
2018年8月，贝乐勇士在RobotChallenge国际机器人挑战赛中斩获四金一银两铜，大显国威；
2018年初，贝乐机器人在全国的校区达到三百余家；
2017年8月，贝乐机器人学员在RobotChallenge国际机器人挑战赛中荣获两金两银两铜，为国争光；
2017年上半年，贝乐机器人在全国的校区达到两百余家
2017，上海市政府合作交流办来贝乐机器人总部视察指导工作
2016，贝乐机器人荣获“中国连锁品牌领航奖”、“最具投资价值品牌”两项大奖
2016，由贝乐机器人主办的2016BRC机器人挑战赛落幕 成为创客教育新高度；
2016年初，贝乐机器人全国加盟校区成功破百；
2015年，全国突破50家直营加盟教学中心;
2015年 ,腾迅网受予贝乐机器人“年度特色素质教育品牌”
2015年，哈哈儿童网授予贝乐机器人“年度十佳素质拓展教育机构”；
2015年网易教育授予贝乐机器人“年度最受家长喜欢儿童教育品牌？”；
2014年，***家加盟中心在江苏苏州金亿城开业；
2013年，上海***家直营中心在浦东塘桥开业；
2013年正式启用“Belle”"贝乐"作为全国性机器人教育品牌；
2008年，贝乐创始人与哈尔滨工业大学机器人研究所商讨把机器人教育开展到学前儿童；
贝乐使命：让机器人教育改变孩子的未来
贝乐价值观：客户、团队、执行
贝乐教育理念：通过体验式教育，培养孩子解决问题的能力
贝乐口号：贝乐，动手搭建自信的未来