HRBP
深圳市田田家园家具有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2020-09-25
- 工作地点:深圳-宝安区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:人事主管
职位描述
主要职责:
1、深入了解和掌握所负责子公司与部门的业务发展实际情况与变化情况(业务实际完成情况),深入了解业务部门的人员动态与发展状态,评估并明确组织发展对人力资源的具体需求,以及阶段性需求的侧重点,具备一定的提供解决方案的思维能力与策划能力,保障方案的落地与效果。
2、帮助提升部门负责人力资源管理能力,关注核心人才融入与培养,确保持续的沟通与反馈;(建立与业务部门负责人的强关联关系,实时了解部门负责人对部门人力资源管理的困难与问题点,协助用人部门全面做好人员的选、培、用、留,关注用人部门的核心与关键岗位保留/培养,并及时将相关情况与需求反馈公司人力资源中心。)
3、协助进行绩效管理、人才管理团队发展、组织氛围建设,保障公司文化在业务团队的落地与落地效果,以及公司文化倡导在业务团队的延续性与传承,发挥公司文化倡导对组织发展的积极作用。
4、能够快速理解吸收公司人力资源中心的人才盘点方案,保障人才盘点在业务部门的实施效果与真实性,及时将业务部门人才盘点的结果反馈公司人力资源中心,并将人才盘点结果运用于业务部门每季度的人才培养、人员优化、人才招聘、岗位搭配、人员成长提升等等。
5、及时梳理业务部门岗位结构与编制,保障人力资源配套工作在业务部门的有效性。
招聘要求:
1、2年或以上人力资源岗位工作经验,有全盘工作经验者尤佳,有HRBP同岗位工作经验者尤佳。
2、良好的业务理解能力,能够快速适应业务节奏与业务变化,快速理解业务特性或阶段性发展对人力的硬性与软性需求,具备对需求的判断分析和理解能力。
3、熟悉劳动法与人事管理规范,熟悉人事规范流程与标准;熟悉人力资源六大模块的理论知识。
4、大学本科及以上学历,良好的自驱力、学习能力、系统性思维能力、团队协作与推动能力,对人力资源岗位工作有明确的长期发展意愿与目标。
公司介绍
肯创集团深圳市田田家园家具有限公司、深圳市浩瀚星辰信息科技有限公司、肯创学院、MYD空间设计、初晨慈善梦想基金等子公司组成,旗下拥有VISNEY卫诗理、HERTHA赫莎、PIGU辟古、恺瑟宫、U2、田田家园家具品牌。集团全国雇员超过500人,在深圳、东莞、南京、成都、青岛等地均设有办公机构及O2O线下体验生活馆。
一、公司环境
1、位于国内***一家倡导生态办公的梧桐岛科技园,11栋7、8、9楼,超甲级写字楼,一湖,四岛,环境优美。
2、拥有特色休闲区,供应各类零食小吃饮品,提供桌球、飞镖、围棋、象棋、狼人杀等各类球类、棋牌游戏,工作休闲两不误。
3、提供员工专用午休椅、午休睡垫,中午好好睡,下午不崩溃。
4、工作氛围:外松内紧、紧凑活泼,没有很多的条条框框。不拘泥于形式与表面工作,注重工作结果。
二、福利待遇
1、五险一金、全勤奖、话费、交通、住房、工龄补贴、免费班车;
2、包两餐:外聘厨师提供免费午餐、晚餐,保证新鲜美味。
3、年度户外拓展、员工生日会、节日礼物福利、年终奖、免费体检、年度旅游;
4、特色幸福工程:在公司工作满3年的员工,其父母每月会得到由公司发放的幸福津贴;
5、梦想合伙人:满1年的优秀员工就有资格申请入股成为公司B类股东,有核心技术和突出贡献的员工5年后更有机会成为企业A类合伙人,享受企业原始股和股份赠予,在这里你可以集发展和创业与一身。
三、培训机制
1、月度企业文化与制度培训、部门培训帮助你了解公司,快速融入团队;
2、一带一帮扶机制,每个新人配备一位入职导师,帮助你快速融入部门工作;
3、兄弟公司肯创学院定期外聘知名讲师进行授课,帮助提升知识广度,让你的职业规划与发展更加明朗。
四、晋升机制
1、规范的职等职级制度与福利制度,晋升通道清晰明了;
2、每半年一次申请加薪的机会;
3、只要有才,很快可以得到重用;晋升不论资排辈,只看能力。
五、企业文化
1、百万家庭因为有我更幸福
2、公司倡导“家文化”,我们不只是单单地把这里当作我们工作的场所,更是一个温馨的家。竭力为员工营造家一般的氛围,每一个通过试用期的员工,都有一个田田名,进了公司就是一家人。
公司地址:深圳市宝安区西乡固戍泰华梧桐岛11栋7、8、9楼 (邮编:518000)
招聘热线:小田同学 13602521832
招聘邮箱:TThome8@163.com
联系方式
- Email:TThome8@163.com
- 公司地址:地址:深圳市宝安区西乡固戍泰华梧桐岛11栋7、8、9楼 (邮编:518000)