北京招聘

工作内容：

1、按照各阶段催收策略，利用电话、短信等工具进行催收，督促客户及时还款；

2、通过电话、信函等方式，指导客户正确的缴费方式；

3、如实记录催收结果，并安排下次跟进时间；

4、对逾期账户情况进行精细管理，及时反馈问题；

5、根据各阶的催收工作目标，达成每月指定的业绩指标。

任职资格:

1、大专及以上学历，条件优秀者可放宽至高中。

2、有一年以上信用卡、客服、小额贷款催收工作经验者优先；

3、熟练OFFICE办公软件及办公自动化操作；

4、思维敏捷，口齿清晰，善于沟通，吃苦耐劳，执行力强，有一定工作抗压能力。

工作时间:上午 9:00-12:00 下午13:30-18:00 （周末双休）

晋升渠道:专员-组长-主管-经理-总监-总经理

参考行业月薪资范围： 专员（5-8k）-组长（6-12k）-主管（8-15k）-经理（15-20k）-总监（20-35k）-总经理（30-50k）

公司行业正规合法、无需背销售压力、办公室工作无需外出； 公司缴纳五险一金，发展空间大，年轻的团队工作氛围良好！

薪资福利：

1、无责底薪2000-3000元/月（试用期不打折） + 综合补贴500元/月（保密津贴、餐费补贴、全勤奖） + 新人津贴500元/月 + 业绩提奖（平均收入8000-10000元/月）；

2、朝九晚六，周末双休，享有国家各类法定节假日及带薪年假；

3、入职即可享受五险，转正享受一金；良好的晋升机制；

4、不定期的现金奖励以及专业的内部/外部培训体系 + 定期调级调薪 + 带薪入职培训。

工作地址高新区科技三路巨安大厦7层

        华威金安企业管理有限公司（以下简称华威金安）是行业领先的不良贷款处置外包服务企业。公司经营范围涵盖民间借贷小额不良欠款管理服务以及银行信用卡不良欠款管理服务两大业务领域。公司现与国内多家知名金融机构建立了广泛深入的业务合作，通过高效、专业、优质的不良欠款管理服务，协助客户降低不良贷款的逾期率，帮助客户成功回款。目前，公司已获得多家银行、P2P、小贷公司、消费金融等企业的认可，并且建立了长期稳定的战略合作伙伴关系。
    目前，公司自主研发的贷后管理系统，拥有任务管理、案件管理、申请管理、权限管理、智能分案六大核心功能模块，为客户提供高效的智能化催收服务。同时，结合金融发展与互联网技术创新，开发建设了移动端的“催达人”APP。“催达人”APP全面整合了行业不良个贷资源，优化传统资产处置服务模式。“催达人”拥有自主研发的贷后管理系统后台，具备属地智能分案技术优势以及标准化的案件业务流转，是国内领先移动催收工具。
    华威金安以“共铸诚信社会，降低金融风险”为企业使命，以打造中国领先的贷后管理综合服务商，助力中国诚信体系建设为企业愿景。目前华威金安已为众多欠款人挽回了诚信。华威金安不良贷款月均处理量过百亿元，月均回款超过5000万。已帮助多家金融机构挽回了经济损失。华威金安通过企业自身的努力积极推动诚信社会的建设，在行业内树立了专业诚信的形象，获得良好的声誉。
    在未来，华威金安将着眼于区域协同的作业模式，不断扩大和提升在全国多区域的业务能力和绩效优势。目前已在北京、长沙、武汉、沈阳等地设立分公司及分支机构。今年，公司陆续在西安、贵阳、福州、合肥等地设立分公司，不断的加强属地处置能力，为协助金融机构高效解决风险管控提供坚强保障。