北京招聘

 1. 负责制订、执行与企业人力资源活动相关的各项政策、制度及发展规划 

 2. 制订、执行企业人力资源发展的年度计划 

 3 协调企业重要岗位的人员安排，确保各重要岗位的最优人选 

 4 指导人员招聘、员工培训、薪酬福利保险、员工关系管理等相关工作 

 5 主持制订企业关键业绩指标体系及相应的激励机制，协助企业建立有效的业绩文化 

 6 计划和审核人力资源管理成本 

 7 负责公司三会管理、战略规划管理，公司行政管理 

 8 负责公司法务管理 

 9 负责公司采购管理 

 10 完成领导临时交办的工作          

任职要求：

1 本科以上学历，行政、人力资源或相关管理专业；

2 十年以上国企、大型企业管理类相关工作经验   ；

3 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；

4 对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累；

5 熟悉质量管理体系国家标准要求；

6 拥有物业管理服务行业知识，了解企业物业服务特点；

7 掌握较宽广的非财务人员财务管理知识；

8 了解《公司法》、《合同法》、《劳动法》及其相关法规；

9 具有高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观； 

10 具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神；

11 具有较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致。

       北京普信物业管理有限公司是普天科创实业有限公司全资子公司，中国物业协会常务理事单位，北京市物业协会常务理事单位。是一家提供物业管理、行政支持等专业服务的物业管理二级资质企业。
    公司以普天科创实业有限公司作为坚实后盾，以“物业管理、服务***、业主至上、诚信为本”作为服务宗旨，依靠丰富的通信行业后勤行政管理经验，引进现代化物业服务管理理念，通过了ISO9001质量管理体系认证，竭诚为广大业主和客户提供持续高效、专业、优质的物业服务，传承百年精华，做实做大做强！
   公司业务范围涉及高档写字楼、工业园区、通信转播服务部门、企业办公楼及职工住宅等物业管理服务领域。物业管理面积超过41万平方米。
   公司目前处于规模发展阶段，欢迎志同道合者加盟，与公司共同成长！