北京招聘

工作职责：

承接集团战略，建立内控内审管控流程，针对高风险业务，组织专项审计、用印审计。

1、风险事前算赢：通过事前参与业务流程、信息化系统的方案设计，提供对流程风险识别和控制预案的合理化建议。

2、风险识别：根据流程风险级别高低，进行审计，输出内控审计报告及关差建议。

3、风控闭环：建立风险案例库，实现资源共享；推进审计问题关差、闭环。

4、外部审计资源接口及问题协同，外部审计无实质性问题发现。

5、流程管控：流程的新建、优化、升级，每月更新流程报表。

6、廉洁自律培训：按季度进行视频、廉洁自律谈话等相关培训，组织员工签订廉洁自律承诺书。

7、突发事件管理风险防控，如新冠疫情防控相关工作；

8、协同集团及690法务部门进行相关合同及文件的审核及审批；曼尼科新加坡香港董事会决议等各类变更,斐科腾青岛公司的协同，曼尼科各类政府资料的提报。

任职要求：

1、学历要求：本科及以上学历，优秀者可适当放宽要求；

2、专业要求：经济、金融、财务、电气、自动化等相关专业。具有战略、企业管理、行政等相关领域机构认证资格者优先；

3、行业背景：国内外一流自动化、智能装备行业或制造工程背景公司工作经验者优先 ；

4、工作经验：2年以上内控内审相关工作经验，熟悉战略、企业管理优先；

5、创客特质：具备优秀的沟通和谈判能力，出色的协调能力和项目管理能力，优秀的商务战略分析能力；

6、文化认同：认同海尔人单合一创业文化，期望在平台上长期发展；

7、语言要求：熟练运用英语

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