北京招聘

 岗位职责：
1、负责客户方员工的人事管理工作：包含员工参保沟通对接、社保公积金账单的制作等人事基本服务；
2、负责突发事件的应对处理，保持与前道客服及时有效沟通，同时及时反馈处理情况；
3、根据派单信息（增减员变动），核对费用账单，做好数据跟踪记录；
4、解决前道客服相关业务咨询，做好问题反馈；
5、熟悉全国社保公积金政策，根据当地政策，做好风险防范工作；
6、每月费用请款核算，划账申请等；
7、完成领导交办的事宜。
任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、有1年及以上人力资源行业客服从业经验者优先考虑；
3、熟练使用office办公软件及相关邮件操作；
4、良好的服务意识，较强的执行力，良好的人际沟通能力与团队合作精神。

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