北京招聘

一、工作职责：

1、根据分公司现有编制及业务发展需求，统计制定各部门年度、月度招聘需求计划并实施招聘。

2、完善招聘流程及制度体系，推行招聘方案。

3、拓宽招聘渠道，协助建立可持续输送人力的用人模式。

4、执行简历甄选、面试、录用、配置等全流程工作。

5、重点解决电话客服基础岗位的用人需求，并对招聘结果负责。

二、任职要求：

1、性别不限，全日制大专或本科学历，人力资源管理、企业管理、心理学等管理专业优先。

2、具备两年以上劳动密集型企业招聘实战经验。

3、具备电话客服大量招聘经验或者有效资源者优先。

4、热爱招聘工作，招聘理论知识扎实，专业技能技巧运用娴熟。

5、富有工作激情和责任感，亲和力强，沟通理解能力强。

三、薪资待遇：

1、基本工资+绩效工资，4000—6000元/月

2、五险一金，带薪年假，生日福利，节日福利……

四、晋升通道：主管、高级主管、经理、高级经理。

五、工作时间：双休，朝九晚六

六、工作地址：高新区科技三路巨安大厦B座7层

        华威金安企业管理有限公司（以下简称华威金安）是行业领先的不良贷款处置外包服务企业。公司经营范围涵盖民间借贷小额不良欠款管理服务以及银行信用卡不良欠款管理服务两大业务领域。公司现与国内多家知名金融机构建立了广泛深入的业务合作，通过高效、专业、优质的不良欠款管理服务，协助客户降低不良贷款的逾期率，帮助客户成功回款。目前，公司已获得多家银行、P2P、小贷公司、消费金融等企业的认可，并且建立了长期稳定的战略合作伙伴关系。
    目前，公司自主研发的贷后管理系统，拥有任务管理、案件管理、申请管理、权限管理、智能分案六大核心功能模块，为客户提供高效的智能化催收服务。同时，结合金融发展与互联网技术创新，开发建设了移动端的“催达人”APP。“催达人”APP全面整合了行业不良个贷资源，优化传统资产处置服务模式。“催达人”拥有自主研发的贷后管理系统后台，具备属地智能分案技术优势以及标准化的案件业务流转，是国内领先移动催收工具。
    华威金安以“共铸诚信社会，降低金融风险”为企业使命，以打造中国领先的贷后管理综合服务商，助力中国诚信体系建设为企业愿景。目前华威金安已为众多欠款人挽回了诚信。华威金安不良贷款月均处理量过百亿元，月均回款超过5000万。已帮助多家金融机构挽回了经济损失。华威金安通过企业自身的努力积极推动诚信社会的建设，在行业内树立了专业诚信的形象，获得良好的声誉。
    在未来，华威金安将着眼于区域协同的作业模式，不断扩大和提升在全国多区域的业务能力和绩效优势。目前已在北京、长沙、武汉、沈阳等地设立分公司及分支机构。今年，公司陆续在西安、贵阳、福州、合肥等地设立分公司，不断的加强属地处置能力，为协助金融机构高效解决风险管控提供坚强保障。