北京招聘

1.   负责公司下发的业务销售目标的达成；

2.   负责整个团队日常业绩追踪，年，月数据分析总结，

3． 确保团队成员明确工作进度及个人目标，建立与健全团队各项管理制度；

4． 负责销售团队的建设，员工业务技能的培训和指导；

5． 定期向上级领导汇报日常各项数据的指标完成情况，并提交业务分析报告；

6．积极带领团队参加公司组织的各项市场活动；

7． 完成上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1. 本科及以上学历，市场营销专业；

2．3-5年及以上销售管理经验，具有优秀的团队领导能力和综合沟通协调能力；

3．具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，同行业有丰富客户资源者优先考虑；

4．具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；

6．具备自我约束、激励并勇于承担、完成团队目标责任的能力和执行力；

7．诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情以及高度责任感；

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