北京招聘

工作内容：

1、 制定人力资源战略规划，定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，并整理分析

2、寻找公司所需人才，及时向公司推荐；

3、组织实施招聘工作，参与应聘人员的面试筛选；

4、制定公司员工的培训和发展计划，组织安排对员工的培训；

5、组织公司的绩效考核工作，处理员工的申诉情况；

6、进行各类人事档案的归档保管工作；

7、负责有关人事调动等事宜。 

工资待遇：综合年收入8万至15万。

招聘要求：

1、大学专科及以上学历；

2、具备抗压能力，较强的学习能力；

3、具备很强的执行力和开拓精神，良好的个人修养和较强的自我约束力。

4、人力资源相关专业优先。

5、有过创办企业或生意经验者优先。

工作地址：陕西省西安市未央区老三届首座大厦6楼

联系人称呼：高鸽经理  15309219746

报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

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