北京招聘

1. 根据事业部下达的营销目标，制定省区年度销售计划、连锁开发计划，分解各地办销售任务指标，对省区各项销售指标和重点工作达成负全责；

2. 负责省区连锁的开发，指导下属签署年度协议并对协议质量及达成结果负责；建立客户档案，对客户档案资料的变更及异常情况进行及时反馈；

3. 省区政府事务***责任人，负责与地方药监、药检、卫生、工商、税务、物价、各类媒介、各类协会及相关管理部门建立经常性联系，协助开展招投标工作，确保产品中标；负责处理区域市场客户投诉、药品不良反应等问题，并跟踪结果；

4. 负责制定区域市场活动方案、终端的销售推广计划，并组织实施、过程监督、调整改善，对省区活动质量负责；督导和维护终端的价格治理，对省区的价格体系负责；提升神威品牌，拉动终端销售；

5. 协同销售人员进行客户拜访、产品知识培训，了解市场状况、连锁管理状况及客户需求，与客户建立良好合作关系；

6. 负责收集汇总市场情报数据，包括行业政策、竞争对手的销售情况、促销计划等，反馈市场信息及竞争公司的活动，提出有针对性的营销建议；

7. 定期召开季度、月度省区例会，组织分析所辖区域各地办、产品、终端业务的进展情况，及时发现问题并提出改进措施，确保销售目标达成；

8. 负责省区内一级商及重点连锁客户的回款发货及进销存管理工作，确保公司款项和发货正常，及时掌握产品的发货、配送及库存状况，保产品终端覆盖；

9. 每月完成公司规定的销售报告和报表，汇总相应的数据表格上报事业部领导，为事业部相关决策提供依据；对省区各项数据的准确定负责；

10. 对所辖区域市场推广活动、各项费用使用、销售行为、市场秩序等进行全方位监督实施；

11. 负责区域市场团队建设，包括招聘、培训、考核与激励等，是地办经理招聘***责任人，并对地办经理招聘代表质量进行监督，对区域市场绩效指标负责。

u 任职资格

1. 高度认同神威企业文化，品行优秀、公正无私、工作态度端正；

2. 良好的沟通表达能力，强烈的业绩成就导向；吃苦耐劳，较强的执行力、学习能力，有激情、较强的抗压性，较强的团队组建和领导能力；踏实肯干、具有良好服务意识；

3. 医学、药学、市场营销等相关专业，大专及以上学历，40岁以下，男女不限，适应经常性出差，身体健康、无传染性疾病；

4. 从事药品零售或相关销售工作8年以上，5年以上团队管理经验，具备市场推广活动的策划组织、培训、讲课能力，有零售终端网络资源，具备区域经营思想；熟悉相关产品知识；

5. 过往业绩表现优良，熟练使用相关办公软件；

6. 不得有不良记录、不诚信记录行为。

    神威药业集团是以新中药产业为主业的大型综合性企业集团，香港联合交易所主板上市企业，主营业务涵盖中药材种植、中药制剂、中药配方颗粒、中药饮片、保健品、生物制药、神威大药房连锁、神威中医堂等上中下游产业链，实现了新中药产业从田间到终端的全覆盖，是大健康产业版图布局较为完整的大型医药企业集团之一。
面向未来，神威药业将继续深耕新中药产业发展，不断强化专业化学术营销能力与精准化品牌管理能力，推进健康产业，打造百年神威。