北京招聘

岗位说明：

未来合伙人是“慧伴社”为分支机构培养的经理、总经理候选人

培养过程：

零基础培训 + 2年培养计划 + 2年执行验收。

2年培养计划分为：知识集训阶段、实战阶段、初步考核阶段、综合价值观考察阶段

2年执行验收分为：分支机构实践（按季度考核）、首年年终收入考核评价、次年年终考察评价定级、确定股权计划并签约。

实践内容：

1) 通过掌握“慧伴社”产品服务，将所有服务完成线上线下同步，实现产业的整体规划；

2) 开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

3) 渠道拓展与维护

4) 负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务

就职要求：

1) 1)通过掌握“慧伴社”产品服务，将所有服务完成线上线下同步，实现产业服务的整体落地；

2) 性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3) 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4) 有较强的责任心、团队合作意识较强；

5) 以诚信为基础，具有拼搏奋斗的精神，乐于分享，积极向上。

薪资福利：

培养期：6000（无责底薪）+ 高提成 + 13薪 + 超额激励奖 + 过节费 + 团队活动

实战期：10000（无责底薪）+ 高提成 + 13薪 + 超额激励奖 + 过节费 + 团队活动 + 利润分红

合伙期：20000（无责底薪） + 高提成 + 13薪 + 超额激励奖 + 过节费 + 团队活动 + 利润分红 + 股权计划

北京威克逊顾问有限公司成立于2000年5月，以“领行人生、共赢未来”为企业运营宗旨，专注于向国内大中型企事业单位提供人事事务托管服务、劳务派遣服务、社会保险住房公积金服务、企业补充商业保险、岗位外包管理服务、人力资源共享中心搭建、HR专业人才培养输送服务、HR猎头服务等各类人力资源管理综合外包服务。