北京招聘经纪人

经纪人

任职要求：

1、年龄20-35岁，五官端正，人品端正，谦虚好学；
2、具备良好的演讲能力、普通话标准；

3、具备学习和一定的管理能力，良好的沟通交流能力;严格遵守公司每项规章制度

4、有经验或相同专业者优先录取，无经验者公司可免费提供0基础岗前培训

5、有相关工作经验者、金融相关专业、有金融从业相关证件者优先录取；

6、接受专业学习培训和模拟训练，不怕吃苦，有较强的抗压能力；

岗位职责：

1、在特定、专长领域内不断学习研究，根据金融二级市场需要设定系列培训课程；

2、根据行业的培训需求的不同，有针对性的进行培训课程的开发和调整；

3、结合各种技术指标并运用办公软件，讲授培训课程，实现培训目标；

4、参与企业员工和企业发展培训需求调研，汇总并整理培训需求；
5、分析不同岗位的培训需求，对相关的课程和学习资料进行收集和评估；

6、培训课程结束后，参与培训课程的评估工作；不断的改进和完善培训课程和培训方式
7、按照企业培训计划，负责相关模块课程的讲授工作；

培训内容：

1、金融二级市场的入门知识

2、国际市场的实时资讯

4、交易软件软件的使用和操作

5、技术指标的分析和使用

6、不同岗位的薪资待遇以及工作流程、岗位职责

7、带领新员工熟悉办公环境

薪资待遇：

无责底薪3000-3500+提成+全勤+五险（备注：工作过满3个月以上工资稳定在10000左右）