北京招聘

 1. 主持采购部全面工作，并执行公司采购战略、方针以及制度；

 2. 领导采购部按部门职责及时完成采购任务，保证正常运营；

 3. 制定并维护本部门相关制度，并监督执行；

4. 掌握所需各类产品的性能要求等信息，及时调查市场行情，监督采购工作做到货比三家，降低采购成本； 

 5. 参与供应商的选择、考察、认证、考核工作，建立完整的供应商管理体系，定期更新合格供应商名录；

 6. 定期参加周例会，向公司领导汇报采购部工作，提交采购周、月的计划或报告；

 7. 负责本部门与财务部、仓储、销售部等各部门负责人的协调沟通工作；

 8. 督促采购人员在从事采购作业过程中，遵纪守法，不索贿受贿，与供应商保持廉洁良好的关系，建立平等互利的供需环境；

9.上级领导交办的其他任务 。

任职资格：

1.市场营销相关专业毕业，专科以上学历；

2.良好的成本意识；优秀的谈判技巧；较强的分析、组织、沟通协调能力和人际关系处理能力； 

3.熟悉市场价格，工作勤奋、上进、认真细致，有较强的责任心、敬业精神及团队合作精神； 

4.具有良好的服务意识、较强的亲和力和凝聚力； 5.有良好的职业道德，擅于沟通与协调；          

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