北京招聘

1. 负责公司招聘体系建设，提升公司雇主品牌价值；

2、负责制定公司招聘政策与流程，并确保招聘政策落地执行，编制公司年度招聘计划；

3、负责公司人员招聘管理，组织策社会招聘、校园招聘等工作；

4、负责招聘渠道的引入、管理和维护；

5、参与人才规划，助力人才队伍转型，为公司改革发展需要引入中高端人才等；

6、协助业务部门梳理用人需求，制定岗位职责标准等；

7、协助员工试用期、待岗期管理工作等；

8、参与员工相关培训等工作，包括不限于新入职员工职业生涯规划、校招生培训等。

1、统招硕士及以上学历；人力资源及相关专业；

2、5年及以上互联网企业人力资源管理工作经验，具有头部互联网企业中高端人才招聘相关工作经验者优先；

3、曾负责IT互联网公司招聘体系搭建，公司雇主品牌建设等相关工作；

4、擅长IT互联网行业产品类、技术类人才工作；

5、精通各类人力资源管理理论、专业工具与方法；

6、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

7、具有宽阔的专业视野、系统性思维、战略性思维，人力资源理论基础扎实，实操经验丰富。

    联通在线信息科技有限公司（以下简称“联通在线”）是中国联通集团面向消费互联网和家庭互联网的平台型创新全资子公司，集互联网产品创新、能力建设、内容聚合和生态链接于一体，聚焦互联网数字内容应用创新。公司坚持自主创新和市场化改革，赋能集团大网价值提升，于2020年4月，入选国务院国资委“科改示范企业”名单。
    联通在线对标头部互联网企业，实行战略管控下的产品经营单元制，以扁平化、柔性化的组织架构高效支撑公司发展， 已建立市场化的职级薪酬体系，提供专业人才和管理人才的双通道发展路径。
    联通在线与互联网行业Top100企业建立广泛合作，达成互惠互利的战略合作伙伴关系，共同推动重点业务和产业链融合发展。
    联通在线聚焦互联网数字内容应用创新，深耕手机视频、游戏、音乐、阅读、动漫、家庭互联网以及相关行业应用领域。目前拥有小沃科技有限公司、联通沃音乐文化有限公司、联通沃悦读科技文化有限公司、北京沃数煤广告有限公司、联通旅游(北京)有限公司5家全资子公司及厦门沃动漫文化科技有限公司、联通航美网络有限公司2家参股公司。