北京招聘

岗位职责：

一、负责公司内部培训体系搭建与培训组织

      1、制度流程管理：负责健全完善公司内部培训相关制度、流程及操作手册；

      2、培训计划：负责汇总制定公司内部培训计划（含预算），并分解实施；

     3、培训组织：组织开展公司技能培训、通用培训、外部培训等各类培训，负责内外部沟通协调，并控制相应费用；

     4、培训总结：定期组织开展培训总结，优化培训方式；

     5、培训档案：负责健全完善公司各类培训档案，并定期更新；

二、负责公司培训课程管理

     1、课程体系设计：根据公司业务发展需要，结合公司培训需求，参与公司各类培训课程体系设计；

     2、知识成果整理：收集公司各类培训课件，并根据对外宣传需要，进行课程体系的优化和整合；

     3、共享平台建设：负责建立公司各类培训知识成果共享平台，定级更新平台内各类别课程体系，便于全体员工学习；

三、负责教育培训类资质申报

     1、资讯收集：负责收集政府主管部门、行业内各类教育培训资质资讯；

     2、资质申办：根据公司培训实际，结合资质申报要求，准备相关材料，并负责教育培训类资质的全过程申办；

     3、资质应用：组织开展公司各类教育培训资质的应用，配合开展相应政府扶植资金的申报

任职要求：

1、本科以上学历，优秀者学历可放宽到大专，3年以上培训经验，有培训行业的经验优先；

2、熟练使用office等办公软件，精通PPT制作；

3、具有较强的沟通能力、组织能力、外部协调能力、项目管理能力；

4、具有较强的分析能力、服务意识、成本意识、责任心。

    能科科技股份有限公司，成立于2006年12月，2016年10月在上交所上市（股票代码：603859.SH），致力成为业内领先的智能制造与智能电气先进技术提供商，坚持智能制造、智能电气双轮驱动战略，依托先进的工业软件和电力电子技术，为客户定制专属的，以工业互联网为核心的，数字化、网络化、智能化系统解决方案。
    能科股份旗下设有多家分子公司，包括：
    能科科技股份有限公司北京分公司、能科电气传动系统有限公司（香港）
    智能制造业务：北京能科瑞元数字技术有限公司、北京瑞德合创科技发展有限公司、北京博天昊宇科技有限公司。
    智能电气业务：上海能传电气有限公司、能科特控（北京）技术有限公司、北京能科瑞康节能技术开发有限公司。