北京招聘

1、各职场员工入职、离职、转正、请假手续办理；

2、协助人事系统录入工作；

3、每月人事报表、花名册的核对、提交；每月内荐费统计、核对工作；

5、社保办理、核对、异动、费用统计管理；

6、员工考勤信息导出、后勤线条人员考勤统计及绩效信息的收集管理；

7、每月职场员工银行卡信息的登记、核对管理；

岗位要求：

1、大专及以上，经验不限，有人事、行政工作经验或相关人力资源证书者优先考虑。；

2、熟练掌握word、excel、PPT等办公自动化软件；

3、熟悉人事各模块及行政工作流程及相关制度；

4、良好的数据分析、风险评估能力及成本节约意识；

5、认真、细致、严谨、对工作认真负责，不推诿，良好的沟通、表达及组织能力；

ps.

* 国企子公司，全国30+分公司，

* 朝九晚六双休，加班算调休，带薪年假，购买社保。

* 应届生、实习生勿投。

    鸿联九五成立于1995年，注册资本人民币6000万元。1997年获得高新技术企业认证，鸿联九五前身为邮电国际旅行社信息网管理中心，是邮电部所属邮电国旅集团，2001年正式划拨中信集团。现由中信国安信息产业股份有限公司控股，总资产达8.66亿元。鸿联九五在全国范围内拥有50多家分子公司，服务网络遍布全国。
经过二十余年的发展和战略布局，鸿联九五在30多个城市拥有自建坐席20000席，鸿人伙伴18000人，并在全国布局，形成北京、华北、华东、华南、西南、西北六大业务中心。
鸿联九五通过建设呼叫中心、企信通等多元化特色渠道，依托先进的云通信技术，营销与服务并重，智能化解决用户问题，为数十家百强企业及千家中小企业提供全业务流程解决方案，让企业与客户紧密相连。