北京招聘

该岗位为异地招聘，以潍坊本地上班为主，定期回总部上海出差

岗位职责：

1、规划与管理加盟商门店日常运营工作，确保达到***利润指标，***客户满意度；

2、充分了解及掌握门市的所有流程操作以及行政工作，确保工作有序开展；

3、执行与管理门市QSC标准及原物料损耗控制；

4、负责门市资产管理；

5、计划、执行、追踪、评估与回馈门市促销活动；

6、负责门市人员招募、新人与在职培训、人员排班管理、绩效考核、以及员工激励。

任职要求：

1、大专以上学历，能力优异可放宽至高中以上学历；

2、从事餐饮连锁相关行业2年以上工作经验，茶饮连锁优先；

3、知名餐饮连锁值班经理以上优先（肯德基、 麦当劳、星巴克）；

4、饮品连锁副店长职级以上优先（一点点、CoCo、快乐柠檬、85°C、黑龙堂等）

5、该岗位需要每月保持15天及以上出差时长

5、意愿跟随公司脚步在国内、海外发展者；

我们有比其他企业更专业的晋升空间：

见习督导-营运督导-高级营运督导-资深营运督导-营运经理

我们有比其他企业更完善的薪资体系：

底薪+津贴+季度奖金+年终奖金（奖金在10000-50000之间）

沪上阿姨等你加入！

公司福利：
1、五险一金（试用期开始缴纳）
2、带薪年假
3、季度奖、年终奖、年度调薪
4、外勤津贴/外勤餐补
5、员工意外险（满一年起享有补充医疗商业保险）
6、生日福利
7、节日福利（中秋/端午/妇女节/春节）
8、专业培训
9、无限下午茶
10、领导好氛围好
11、岗位晋升渠道
12、员工宿舍（长期出差的营运岗位）

    沪上阿姨，全称沪上阿姨鲜果茶，是中国门店数众多的鲜果茶品牌之一，以“爱鲜果茶，喝沪上阿姨”为品牌solgan，专注于为年轻消费者提供健康、好喝、高颜值、高质价比的新式鲜果茶饮。
    2013年，沪上阿姨将五谷与茶跨界搭配，提出五谷茶饮的概念，随后品牌不断发展，并于2021年全面升级为全新的鲜果茶战略。从而形成沪上阿姨新式鲜果茶和养生五谷茶两大品类。未来，沪上阿姨将持续鲜果茶品类创新，并致力传递健康茶饮的自然之美。
    沪上阿姨以上海为出发点，不断向全国拓展。8年时间，采用“直营+加盟”的方式规模化扩张，如今已在全国200多个城市开出将近4000家门店，全年热销超过2亿多杯，美团外卖店均评分4.8分以上，成为天津、山东、安徽、河北等区域强势品牌。 2020年11月，沪上阿姨获得嘉御基金近亿元人民币A轮融资，2021年6月，沪上阿姨再获新一轮融资，品牌的使命是：让消费者享受健康茶饮的美好；帮助奋斗者赢得美好生活；品牌的愿景是：成为全球受消费者信赖的茶饮品牌。
    未来，沪上阿姨将继续全国布局的策略，不仅将稳固三、四线城市的优势，同时也将在一、二线城市重点发力，力争早日成为中国鲜果茶饮的强势品牌。

附品牌大事记：
2021年，随着供应链逐渐完善，沪上阿姨全面升级鲜果茶战略
2021年6月，沪上阿姨全国门店突破3000家，并获得新一轮融资，由嘉御基金投资；
2020年11月，沪上阿姨完成近亿元人民币A轮融资，由嘉御基金投资；
2020年11月，沪上阿姨全国门店突破2000家；
2020年03月，创新推出五谷水果茶系列；
2019年11月，沪上阿姨品牌全新升级，深圳LAB店开业；
2019年08月，沪上阿姨全国门店突破1000家；
2018年03月，春夏新品发布会在合肥/南京/天津/烟台四地举行；
2017年10月，秋冬新品发布会在天津/潍坊/南京三地举行；
2017年03月，创新性将水果酸奶引入茶饮赛道，推出现煮五谷+手酿酸奶的经典组合；
2016年06月，2000余平米新仓储中心投入使用；
2015年12月，沪上阿姨全国门店突破200家；
2014年10月，投资成立1000余平米沪上阿姨仓储物流配送中心；
2014年01月，首批合作伙伴进驻无锡、江阴、常州、镇江、扬州等地；
2013年07月，沪上阿姨创始门店在上海人民广场商圈开业，单店月营业额突破40万；