物流营业部管理
北京运联上和科技有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:交通/运输/物流
职位信息
- 发布日期:2020-03-17
- 工作地点:深圳
- 招聘人数:2人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1.2万/月
- 职位类别:供应链经理 供应链主管/专员
职位描述
岗位职责:
1.负责所在区域市场调研,筛选所负责目标市场中各产品的目标客户,并拜访、了解需求,结合公司产品特点设计合作方式,并积极协调内外资源以实现销售,确保销售目标完成;
2.负责所在区域潜在客户的开发,了解客户需求动态,及时反馈客户开发的进展情况;
3.负责所在区域内加盟商沟通,推动异地仓配链接方案的落地达成;
4.配合总部开展各类市场活动。
任职要求:
1.年龄:26-29岁;
2.教育背景:大专及以上学历,市场营销、物流管理或相关专业;
3.工作经验:5年以上工作经验,1年以上物流行业加盟商、片区、网点、营业部、大客户管理等工作经验。
4. 知识/技能:
1)熟悉先进的市场营销理念,能够准确的分析判断客户并进行挖掘;
2)熟悉所在区域市场的产业结构及服务商,并根据不同的产业制定相关政策,精准获取;
3)熟悉并认同公司核心产品的发展趋势、产品特点及竞争策略;
4)熟悉当地快递物流市场及了解市场变化,善于总结经验,能运用现代化管理手段,更好的为公司及客户服务。
5. 素质要求:
1)学习能力:不断充实业务知识,制定有效的学习计划并坚持,对于变化能够迅速作出调整;
2)自驱力:愿意、勇于接受工作上的挑战并努力实现,在工作中不断复盘,追求完美;
3)大局观:目光长远,能够把握好整体与局部的利益关系,分清主次,对待问题能做出快速的反应和正确的决策使整体的利益***化。
公司介绍
关于我们
在中国物流的变革大潮中,运联以媒体为切入口,“以思想驱动变革,创新改变行业”为理念,致力于货运行业的整体提升和货运产业价值链的共同繁荣:
通过运联峰会、岭南论坛、创新创业大会、西部论坛、趋势与预测大会等系列等聚集业内精英的高水平论坛活动,传播新思想宣传新模式;
通过“寻找区域零担小霸王”,“寻找中国好专线”等覆盖全国范围大型地推活动,营造货运企业你追我赶、多种业态有序竞争的态势;
通过“青浦特训营”系列培训活动的成功举办,孵化出壹米滴答和聚盟等“巨无霸”,有力地推动中国公路货运行业的集约化的进程。
作为运联传媒的姊妹平台,运联上和传承运联传媒在公路货运行业的多年积累,将在合同物流领域发挥「思想驱动变革,创新改变行业」的作用,助力合同物流企业探索出更好的发展方向。
我们的使命
服务合同物流,成就中小企业
我们的愿景
成为国内领先的仓配网络服务平台
我们的核心价值观
敬畏规律,相信市场的力量
敬畏科技,相信技术改变行业
敬畏人与人之间的利益关系,先利他再利已
走近我们,您将会亲身体会到
1、尊重个人,运联人=合伙人
我们身边的每一位同事都在创造非凡,团队中的每个运联人都很重要,无论他在什么岗位都能表现出众;
管理人员和员工之间是良好的合作伙伴关系,运联人之间不论上下级都互相直呼其名;
员工是基石,客户永远是***位的,员工为顾客服务,管理者则是为员工服务,是员工的“公仆”;
诚实的信誉是公司***的财富之一,而运联人是公司最宝贵的财富;
2、高效率的文化,日落原则
今日的工作必须在今日日落之前完成,对于客户的当日服务要求要在当天予以满足,做到日清日结、决不延迟;
客户不只是那些与我们签署业务合同的人,也包括在工作中与我们接触的每一个人;
聪明的人一起做对的事,与业内精英一起工作,彼此赛跑相互提升;
3、快乐工作计划
帮助每一个运联人实现工作与生活的平衡,在工作之外发展自己的兴趣和爱好;
每一位运联人都可获得均等的训练和提升的机会,针对每一位运联人不同的发展阶段,提供不同层次的管理技巧培训,让大家有充足的资源一步一步的同运联上和一起迈向成功;
每一位运联人,都可以主导属于自己职业发展的成功。
在中国物流的变革大潮中,运联以媒体为切入口,“以思想驱动变革,创新改变行业”为理念,致力于货运行业的整体提升和货运产业价值链的共同繁荣:
通过运联峰会、岭南论坛、创新创业大会、西部论坛、趋势与预测大会等系列等聚集业内精英的高水平论坛活动,传播新思想宣传新模式;
通过“寻找区域零担小霸王”,“寻找中国好专线”等覆盖全国范围大型地推活动,营造货运企业你追我赶、多种业态有序竞争的态势;
通过“青浦特训营”系列培训活动的成功举办,孵化出壹米滴答和聚盟等“巨无霸”,有力地推动中国公路货运行业的集约化的进程。
作为运联传媒的姊妹平台,运联上和传承运联传媒在公路货运行业的多年积累,将在合同物流领域发挥「思想驱动变革,创新改变行业」的作用,助力合同物流企业探索出更好的发展方向。
我们的使命
服务合同物流,成就中小企业
我们的愿景
成为国内领先的仓配网络服务平台
我们的核心价值观
敬畏规律,相信市场的力量
敬畏科技,相信技术改变行业
敬畏人与人之间的利益关系,先利他再利已
走近我们,您将会亲身体会到
1、尊重个人,运联人=合伙人
我们身边的每一位同事都在创造非凡,团队中的每个运联人都很重要,无论他在什么岗位都能表现出众;
管理人员和员工之间是良好的合作伙伴关系,运联人之间不论上下级都互相直呼其名;
员工是基石,客户永远是***位的,员工为顾客服务,管理者则是为员工服务,是员工的“公仆”;
诚实的信誉是公司***的财富之一,而运联人是公司最宝贵的财富;
2、高效率的文化,日落原则
今日的工作必须在今日日落之前完成,对于客户的当日服务要求要在当天予以满足,做到日清日结、决不延迟;
客户不只是那些与我们签署业务合同的人,也包括在工作中与我们接触的每一个人;
聪明的人一起做对的事,与业内精英一起工作,彼此赛跑相互提升;
3、快乐工作计划
帮助每一个运联人实现工作与生活的平衡,在工作之外发展自己的兴趣和爱好;
每一位运联人都可获得均等的训练和提升的机会,针对每一位运联人不同的发展阶段,提供不同层次的管理技巧培训,让大家有充足的资源一步一步的同运联上和一起迈向成功;
每一位运联人,都可以主导属于自己职业发展的成功。
联系方式
- 公司地址:地址:span北京市海淀区学院路7号弘彧大厦15层