北京招聘

岗位职责：

1、协助销售副总建立全面的销售战略；

2、依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务；

3、根据公司年度营销目标，分解季度、月度销售目标，分析目标达成的市场计划、人员计划，根据销售指标，确定人员配置；

4、带领区域销售团队完成销售指标，同时建立并不断拓展营销渠道，指导销售团队按照计划完成工作目标，提高效率；

5、建立、维护重点客户关系，做好项目招投标工作；

6、与客户、同行业间建立良好的合作关系；

7、引导和控制市场销售工作的方向和进度；
8、管理销售人员，协助建立、补充、发展、培养销售队伍；
9、有效地开发和管理区域内经销商；

10、主持所辖区域内重大营销合同的谈判与签订工作；
11、协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查；
12、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求；
13、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解，把握销售信息，为企业提供业务发展战略依据；
14、完善销售政策和流程， 配合销售副总优化销售相关制度、流程；

15、负责向本部门员工宣讲公司销售制度并监督制度执行。

16、完成公司安排的其他工作。

任职要求：

1、年龄28岁以上，男女不限；
2、管理、市场营销等专业专科以上学历，

3、3年及以上销售工作经验，2年以上销售团队管理经验。
4、具备出色的整合能力，销售能力和管理能力；
5、较强的沟通协调、资源整合能力、人际关系处理能力；
6、具有良好的谈判技巧，表达能力及逻辑思维能力。精通销售管理模式，熟练运用各种激励措施；

7、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；
8、良好的口头及书面表达能力

9、身体好，适应出差要求，能够很好地平衡工作与生活；

工作地点：所辖大区

星牌， 国际知名品牌，台球行业的领导品牌。
星牌创建于1987年，是全球***的集专业台球器械生产、研发、销售于一体的高新技术企业。
北京星伟体育用品有限公司成立于1991年5月10日，注册资本1亿元，公司奉行“品质立业，名牌兴企”的经营方针，通过规范化管理、标准化作业，不断提升产品品质，1998年公司成为业内首家通过了ISO9002质量体系认证的企业，2004年“星牌”通过了ISO14001国际环境管理体系认证。
公司总部现拥有直属员工300余人，并在全国各地市设立了27家办事分支机构，建立了超过2000余家经销售后网络服务体系，远销世界100多个国家和地区，台球产业年产值超过2亿元。
至2007年以来，星牌台球一直被世界各类台球赛事指定为比赛专用球台，并得到了赛事和运动员的高度认可，这也为星牌成为国际化品牌奠定了坚实的基础。
近年来，随着市场的变化，企业在原有台球制造销售的基础上通过调整产业布局，融入赛事运营服务、球星经纪、科技台球等一系列智能化元素，生产逐步由传统工厂制造向园区产业化经营迈进，市场销售有原来的经销代理向“互联网+”方向转变，正在努力实现台球全产业链的经营格局。
“至极之品，不知于行”一直是星牌秉承的发展宗旨。严谨的管理制度，精湛的生产工艺、上乘的生产原料和不断追求创新的理念，更是让星牌产品内涵丰富，品味高尚。每一件产品都堪称艺术品。历经30年的风雨沧桑，励精图治，星牌品牌声名远扬，成为目前全世界范围内台球行业知名品牌。
星牌，正踏着新时代的步伐不断创新、阔步前行。我们将缔造星牌的全新时代，走向更加辉煌的未来！

北京星伟体育用品有限公司现位于北京大兴区埝坛民营工业区，占地400000平方米。
做为中国***的专业台球器械生产厂家，公司自成立以来，就以其优质的产品质量和良好的信誉在体育用品领域迅猛掘起，并以强劲的生命力蒸蒸日上，赢得了广大客户的信赖和权威人士的好评。自1990年被国家体委审定为***比赛用台以来，陆续在1993—1996年的亚洲台球锦标赛上被指定为亚洲级比赛用台，1995年“星牌”台球桌被国际职业台球联合会指定为中国***国际职业台球比赛用台。1998年10月公司通过了iso9002质量体系认证，同年“星牌”商标被国家工商局、商标局认定为中国著名商标。1999年度成都和2000年度长沙体博会上“星牌”台球桌都被评为金奖。
在当今市场经济的环境下，竞争日趋激烈。特别是体育用品领域，要想在众多的商家中脱颖而出，必须创造出技术含量相对比较高的产品，而这一切必须依靠高科技手段。从这方面来说，星伟公司已经迈出了可喜的一步，基本上完成了从劳动密集型企业向科技密集型企业的转变。
星伟体育用品有限公司正是凭借一流的高科技人才、尖端的生产工艺水平、先进的管理经验以及无可挑剔的售后服务，而稳居同行业榜首。无论其技术含量、生产规模、市场占有率均数***，产品已经远销欧美、中东、澳大利亚、日本、俄罗斯、中国香港等国家和地区。