北京招聘

1、 负责办公室管理工作，包括日常行政工作、人力资源工作、内外部公共关系维护协调；

2、 拟定公司每月工作计划并组织实施，对目标计划进行检查、指导、评估部门员工的工作；

3、 负责检查公司各个部门工作的执行情况，相关制度的落实执行情况；

4、 直接接受总经理的领导，为总经理草拟重要文稿。

5、熟悉并熟练应用掌握人力资源六大模块工作内容：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。

6、执行公司绩效考核制度，并组织执行绩效考评，出具绩效考评结果以及绩效反馈等；

7、完成总经理交办的其他任务。

任职要求：

1、本科及以上学历，法律、财务、人力资源类专业，或在科技、软件、新闻媒体单位3年以上同岗位工作经历者优先录用。

2、精通人力资源管理知识，具备人力资源资格证书，人力资源各项规章制度设计，对行政人事工作流程熟练，。

3、良好的道德品质，守原则，讲操守，工作主动，爱岗敬业，具有良好的心理素质、决策能力以及较强的执行和动手能力。

4、优秀的书面和口头表达能力，沟通协调能力强，有较强的责任感和服务意识，善于学习总结；

5、善于做人的思想工作，有组织企业文化活动能力，有处理团队矛盾、内外人际、劳动关系的实战经验。

6、悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序，工作规范化、程序化；
7、稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决应急问题能力及良好的外联、公关能力。

     中青联盟大数据研究（北京）有限公司（简称中青联盟），位于北京市朝阳区CBD核心商业功能区，注册资金5000万元，是中国食品报社下属“一套班子二块牌子”的国有混合制公司，是国家高新企业，北京市中关村高新企业，国家双软认证企业，已通过ISO27001/ISO20000国际标准化认证。
    
     中青联盟主要负责报社信息中心的融媒体平台的技术保障和产品研发工作，承担了中国食品报社“万食通（中国）食安食美云平台”的全面运营和技术保障服务工作。公司在中国食品报社的管理和指导下，依托报社资源优势，以中国食品报为圆心，集中国食品报客户端、中食舆情网、《中食舆情》内参（电子版）、中国食品报第五版等媒体和大数据平台于一体，面向政府机关、事业单位以及大型企业，提供舆情分析、培训、引导，声誉管理，智库咨询，大数据平台建设，新媒体研究，食品安全溯源和融媒体技术应用在内的综合服务。