北京招聘

任职要求：
1、年龄：20-45岁，五官端正，性格开朗，善于沟通；
2、为人诚实，具有责任心、上进心，较强的执行力。
3、接受大学生在校实习、退伍军人与应届毕业生优先录取
4、认真实践备入职前的试岗培训
5、有相关工作经验者、相关专业、有从业相关证件者优先录取；

任职要求：

分析市场经济形势，负责行业市场调研，数据搜集及可行性；

收集研究所需资料，编制数据调研报告，可行性研究报告及框架协议相关内容；

及时了解行业动态及相关市场政策，并搜集有价值的行业信息及政策信息；

福利待遇：

每月享有带薪病假，休息时也会有工资拿；

公司为每位员工提供生日惊喜，微信红包，生日礼物等；

各种高端大气上档次的团队建设；

全体员工每年享受两次公费境内旅游，优秀员工一次境外旅游；

晋升空间：

公司有广阔的晋升空间，薪资晋升、职位晋升；可纵向、横向晋升；

公司会有相关制度上的考核，每季度可进行一次晋升考核；

根据个人日常工作表现、学习能力、工作能力、工作态度、执行能力、考勤制度而定；

能力达到岗位标准时，公司会着重培养管理能力，为其组建团队，培养人才；

根据职位的晋升，薪资也会有相应的涨幅，具体要看在公司的表现以及工作能力；

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