北京招聘

职责描述：

1、 负责校区日常管理与业务运营；

2、 制定和调整校区发展计划、合理安排各项工作；

3、 完善本校区销售体系，培养销售团队，保障完成销售指标；

4、 制订校区年、季、月度销售计划及销售费用预算，并监督实施；

5、 及时分解业绩指标，组织制定各工作计划，并监督实施；

6、 做好市场定位，市场调研与市场推广，了解竞争对手，扩大校区影响，提高市场占有率

7、 完善绩效考核制度，调动员工积极性；

8、 完成领导交办的其它任务。

任职要求：

1、具有2年以上教育培训行业校区管理工作经验，本科及以上学历（特别优秀者可放宽此限）；

2、 了解培训市场，具有成功独立运作培训机构的经验和能力，熟悉课外辅导领域；

3、 能把握全局，独当一面；较强的组织管理能力，较强的团队协作和人际协调、沟通能力

4、 有强烈的责任心和使命感，能够承受各种压力，坚韧、果断、执行力强，处乱不惊；

5、 敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力；

6、 热衷教育事业，具有先进的教育教学理念、较强的创新意识和实践能力；

7、 文字功底扎实，熟练运用各种办公软件。

新东方教育科技集团，由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，目前集团以语言培训为核心，拥有短期培训系统、基础教育系统、文化传播系统、科技产业系统、咨询服务系统等多个发展平台，是一家集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育科技集团。新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市。