北京招聘

岗位职责:

1、负责制定核心交易客户标准，组织分支机构建立核心交易客户及潜在客户名单
2、跟踪分析核心交易客户的个性化需求，整合资源对接，建立有竞争力服务体系
3、熟悉公司支持资源，主动匹配不同类型客户，指导分支机构开发相应类型的客户
4、负责组织分支机构从事核心交易客户拓展与服务人员的培训和业务交流；

任职资格:

1、3年及以上金融类企业相关从业经验或具备丰富核心客户服务经验
2、熟悉量化交易、程序化交易相关知识；
3、有证券从业资格证，具备一定的金融营销推广等知识、具备一定的文字功底
4、良好的沟通协调能力、抗压能力、创新能力。

     安信证券股份有限公司（以下简称“安信证券”、“公司”）成立于2006年8月18日，并先后于2006年9月、12月以市场化方式收购了原广东证券、中国科技证券和中关村证券的证券类资产。截止2015年底，公司股东为国家开发投资公司旗下的中纺投资发展股份有限公司和上海毅胜投资有限公司，注册资本352,513.50万元。2017年12月，经中国证监会核准，注册资本变更为70亿元。
     安信证券总部设于深圳，截止2018年底，拥有员工6700余人，在北京、上海、广州、浙江、佛山、汕头、山东、江苏、四川和湖北等地设立45家分公司、在29个省级行政区拥有333家证券营业部，全资拥有国投安信期货有限责任公司、安信国际金融控股有限公司、安信乾宏投资有限公司，参股安信基金管理有限责任公司。公司从单一的经纪业务发展为全牌照业务综合券商，多项业务排名进入全国前列，行业地位不断提升。2009年以来，公司在证券行业分类评级中连续获A类A级以上评级，其中2011年至2013年达到行业获评评级***的A类AA级。
     安信证券自成立以来，始终坚持“为客户提供高效服务、为股东持续创造价值、为员工搭建广阔发展平台”的经营理念，稳健经营，合规运作，不断提升专业能力，重视履行社会责任，力争成为中国证券行业诚信经营、管理卓越的典范，为促进国内资本市场的发展作出自己的贡献。
     更多信息，请关注公司招聘官网或微信公众号“安信证券招聘”。