北京招聘

1、开拓新客户，和现有客户保持良好的关系，并进一步挖掘生意机会。

2、 进行商务谈判，把控合同签订的进展。 

3、 确定客户需求，为客户制定专门的解决方案。 

4、日常客户拜访，解决客户投诉。 

微才精英成立于2005年，有十多年的发展历程，公司核心业务包括猎头、社会招聘、企业培训及管理咨询等。
十多年来，众多世界500强和各行业顶尖企业委托我们招聘合适的优秀人才，在互联网、IT、金融、医药、房地产、汽车、智能高科、建筑规划、咨询、电子、物流、化工、广告及快消等行业猎头招聘成绩卓著，与众多全球著名企业持续保持战略合作关系。