北京招聘

岗位职责：

1、全面负责公寓的日常管理工作，协助总部的各项运营策略的实施，

2、建立、维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突发事件；

3、定期进行运营状况分析，及时完成门店运营报表的制作或复核；

4、负责公寓内易耗品的库存管理和财务成本管控；

5、开展培训工作，注重培养人才，提高公寓内员工的素质，打造优质团队；

6、实现公司核心文化在社区落地与传播。

任职要求：

1、2年以上公寓、酒店、物业或连锁行业门店管理经验

2、具有良好的客户服务意识，沟通能力、谈判协调能力佳；

3、认可公司平台，有品牌意识，学习力强可落地。

晋升方式：集团处于大扩期，内部阶梯式的晋升，晋升周期3-6个月，晋升即调岗调薪

员工福利：五险一金+免费住宿+水电费补贴+店长回炉训+生日福利+节假日福利+高温费+年终奖

安歆·YU集团旗下拥有两个品牌。安歆·寓，前身“安心公寓”，国内首个专业连锁型企业员工公寓。安歆·域，作为安歆集团较为高端的产品模块,旨在优化城市人群居住方案，让住户的城市生活随着个人的能力提升能产生更多的住宿选择。品牌成立于2014年，一直助力政府解决城市租房压力及安全等社会问题，并在初创期积极联合国内多家连锁服务企业，共同探讨符合员工特点的住房模式，确立采用集中式物业管理形态，为企业提供酒店式、连锁化、专业性的“一站式”员工住宿服务，帮助青年员工找到城市归属感，为他们打造城市生活的“第二个家”。

如今，安歆·YU完成对全国一线、二线城市的公寓布局规划，确立以上海、北京、广州、深圳为核心，周边重点城市协同发展的重要战略部署。目前在北京、上海、广州、深圳、杭州、武汉、南京、福州、长沙已拥有超 90家直营店。覆盖酒店业、金融业、餐饮业、互联网、航空服务业、教育培训、物流业等多元行业企业。

安歆·YU在资本市场也得到众多知名投资机构的积极认可，目前已完成B+轮融资， 在 2017 年4月初的融资中成功得到境内外一线投资机构的青睐，融资金额达数亿元，为下一步布局提供坚实的资金基础。同时安歆与国际性NGO组织“救助儿童会”（Save The Children）合作，通过一系列教育培训活动，积极促进青年员工城市化发展，为他们提供更为有益的公寓增值服务。