北京招聘

工作职责：

1、负责新东方青少外教用户社群框架体系的搭建及制定运营策略，进行用户群定位，规划运营模型，实现用户的拉新和维护，对用户增长、转化、转介等核心数据指标负责；

2、熟悉最新的社群管理，裂变玩法和增长模型，并根据项目的特性建立自己的增长模型；

3、负责增长服务号运营策略的制定及执行；

4、密切与增长产品经理合作，梳理需求，分析用户行为与需求，结合业务目标，定期结合数据分析，优化并推动服务号的发展；

5、为社群和增长服务号进行各种流量导入与置换，实时监控与分析运营数据，以增长为目标导向，不断拓展和***化利用现有资源，达成用户增长目标；

6、擅长微信生态下的用户增长，并对各种裂变工具及拉新逻辑有清晰的理解，熟练掌握基于社群场景的用户活跃、唤醒、召回的玩法和策略；

任职资格：

1、热爱互联网行业，具有互联网思维，1年以上大型互联网公司社群运营经验，有数据增长案例突出者优先；

2、至少1年以上微信服务号、订阅号或相关新媒体从业经验；

3、擅长社群及公众号类活动策划，精通各类新媒体运营手段玩法，能敏锐把握行业和市场热点；

4、条理清晰，具备较强的计划、组织、沟通、执行能力，注重团队合作。

新东方教育科技集团，由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，目前集团以语言培训为核心，拥有短期培训系统、基础教育系统、文化传播系统、科技产业系统、咨询服务系统等多个发展平台，是一家集教育培训、教育产品研发、教育服务等于一体的大型综合性教育科技集团。新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市，成为中国大陆首家海外上市的教育培训机构。