北京招聘

1.进行招聘电话邀约、面试人员接待；
2.办理新员工入职手续，确保入职资料的完整性；
3.协助策划、执行节日福利活动及团建活动；
4.协助完成新员工入职培训、内部业务培训等；
5.协助整理相关人事资料等；
6.领导交待的其他工作内容。
任职要求：
1.本科毕业，具备一定的人事、文档管理知识;
2.具备良好的语言表达能力，能与他人进行良好有效的沟通；
4.具备计算机操作能力，能熟练使用办公室软件。

微信分享