北京招聘

仓库管理员

1、岗位职责：
a. 负责对物料入库、出库数量的审核，确保每批入、出库数量正确；
b. 对于仓库发货进行备货，保证每批发货正确；
c. 每日对仓库内卫生打扫的审核；
d. 不定时对仓库进行盘点，确保库存数量的帐物相符；
e. 与各部门的积极沟通协调物料需求；
f. 负责整体仓库的管理；
g. 须做到日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账、物一致；
h. 完成上级领导交办的其他工作任务。
2、任职要求：
a. 良好的文字表达能力及数字敏感能力；
b. 熟练使用办公软件辅助仓库管理工作；
c. 工作积极主动，具有强烈的工作责任感；
d. 具有解决日常岗位工作中突发事件的能力。
e. 工作认真仔细，有良好的服务意识；
f. 相关仓库管理工作经验。

空调技工

岗位职责：

1.对所负责区域的设施设备进行定期检查和维修；

2.确保写字楼和商场的设施设备能正常运作；

3.对值班期间发生的问题及时上报或处理；

4.处理保修或投诉；

5.完成公司领导委派的其他任务等。

任职要求：

1、高中以上学历；年龄20-50岁；

2、有商业地产物业工作经验；

3、熟悉物业工程部的工作流程；

4、熟悉商业地产的强电，或弱电、给排水、暖通锅炉、电梯等技术，须持证上岗。

其他福利:

1、缴纳五险一金、年终奖、带薪年假、生日礼金、节假日费；

2、团建拓展、证书培训费用等；

强电技工

岗位职责：
1.对所负责区域的设施设备进行定期检查和维修；
2.确保写字楼和商场的设施设备能正常运作；
3.对值班期间发生的问题及时上报或处理；
4.处理保修或投诉；
5.完成公司领导委派的其他任务等。
任职要求：
1、高中以上学历；年龄20-50岁；
2、有商业地产物业工作经验；
3、熟悉物业工程部的工作流程；
4、熟悉商业地产的强电，或弱电、给排水、暖通锅炉、电梯等技术，须持证上岗。
其他福利:
1、缴纳五险一金、年终奖、带薪年假、生日礼金、节假日费；
2、团建拓展、证书培训费用等；

给排水技工

岗位职责：

1.对所负责区域的设施设备进行定期检查和维修；

2.确保写字楼和商场的设施设备能正常运作；

3.对值班期间发生的问题及时上报或处理；

4.处理保修或投诉；

5.完成公司领导委派的其他任务等。

任职要求：

1、高中以上学历；年龄20-50岁；

2、有商业地产物业工作经验；

3、熟悉物业工程部的工作流程；

4、熟悉商业地产的强电，或弱电、给排水、暖通锅炉、电梯等技术，须持证上岗。

其他福利:

1、缴纳五险一金、年终奖、带薪年假、生日礼金、节假日费；

2、团建拓展、证书培训费用等；

监控员

岗位职责：

1.消/监控室内设施设备的管理、操作、维护；

2.认真、谨慎对待突发事件的处置；

3.熟悉并按照公司应急事件处理流程，按应变计划采取相应措施；

4.留意每处监控探头监视范围，遇可疑情况通报相关人员处置；

5.做好当班纪录，特别事件应做好记录，并以事件报告形式上报，做好交接班工作；

任职要求：

1、持监控上岗证；

2、中专及以上学历；

3、男女不限，45岁以下；

4、身体健康，有相关工作经验，商业地产项目经验优先；

5、无任何不良记录，退伍军人、中共党员优先录用；

其他福利：

1、缴纳五险一金、年终奖、带薪年假、生日礼金、节假日费；

2、团建拓展、证书培训费用等；

特种保安

岗位职责：
1、负责重要接待、重要领导、重要活动的安全保卫任务；
2、熟悉安全制度及安全器材使用、日常应急演练，参加应急救援，保护公司财产及VIP人身安全；
3、坚守岗位，保持高度警惕，注意发现可疑的人、事、物，预防治安案件的发生
4、严格按照公司制度和标准巡视工作区内的治安情况，发现异常及时排除，并向领导汇报，做好突发情况的处理
5、完成上级交办的其它工作
任职要求：
1、 身高185cm以上，年龄25周岁至35周岁之间，高中以上学历，户籍不限；
2、工作认真负责，能吃苦耐劳，能服从安排、听从命令、服从值班、加班安排，组织纪律观念强
3、具有良好团队精神、较强的应变能力
4、武警、特警、反恐各军兵种退役军人、警察院校优先；
5、精通散打、擒拿或相关专业，有优秀的部队作风；

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