北京招聘

Job Summary:

Applies basic knowledge of engineering principles and practices to support Cummins Filtration Shanghai plant as senior current product engineer on product quality improvement, VA/VE and daily operation support.

Key Responsibilities:

Uses prescribed and  innovative methods, and works with limited guidance.

  Participates as a team member and actively contributes towards team goals.

  Demonstrates good understanding and applies knowledge of an engineering  discipline.

Lead quality issue resolve for current product quality improvement

Lead VA/VE for current product cost improvement

Support supplier related change, improvement and 2nd source validation

Skills:

Cross-Functional work for product change management- Cross-functional team work to drive product quality improvement and cost down per common product change and project management process

Communication-good communication skill to understand internal voice and implement product changes with cross team alignment

Project Management - Can apply the principles, techniques, and procedures of project management,

And is able to use the  tools appropriately as part of their work with limited assistance.

  Engineering Standards - Developing knowledge in Engineering Standards.

  Technical Documentation - Developing knowledge in Technical Documentation.

  Product Structure - Product structure involves an understanding of the  rationale around the identification of product items and the methodology for  structuring this information into saleable, manufacturable and serviceable  product. Users are expected to demonstrate proficiency in understanding and  applying product structure rules such as item compatibilities, dependencies and  relationships

Education, Licenses, Certifications:

Bachelor of Science or equivalent degree in engineering required.

Experience:

5+ relevant work experience desired

埃特博朗集团1983年成立，总部位于芬兰首都赫尔辛基。集团为全球领先的制造业公司提供工业设备和工厂工程解决方案，软件和嵌入式解决方案以及技术文档解决方案。已在赫尔辛基的纳斯达克交易所上市。公司目前在芬兰、瑞典、荷兰、德国、波兰、丹麦和中国拥有超过3500名专业的工程师，近70个办公室。2004年入驻中国，目前有上海，昆山，苏州，北京，西安、武汉、青岛、深圳、太仓9个办公室。中国的员工达到400名，我们是中国工业设计服务行业的领军者之一。2020年，埃特博朗集团的营业额约为2.60亿欧元。
埃特博朗的服务覆盖产品整个生命周期，我们的服务旨在在整个产品生命周期中提高客户产品，服务和工程流程的竞争力。客户遍布各领域，如：汽车行业、航空和国防产业、发电和电力传输行业、重工设备、制药医疗、物流管理等，并与许多行业内的世界领先企业保持长期稳定合作关系。





公司重视员工和企业的共同发展，为每一个积极进取，有创造力的员工提供具有竞争力的薪酬和广阔的发展空间。公司主要福利如下：

1. 员工根据有效项目小时数享有月度奖金；
Staffs enjoy monthly bonus according to effective project hour age；
2.公司提供工作班车；
Company vehicles for staffs；
3. 良好的晋升机制；
Good promotion mechanism ；
4. 年度旅游；
Annual travel ；
5. 员工宿舍及午餐补贴（昆山办公室）；
Staffs enjoy dormitory and canteen（Kunshan office only）；
6. 员工可享受带薪年假，带薪病假以及其他员工手册包含的带薪假期
Staffs have paid annual leave, paid sick leave and other paid holidays that employee handbook contains;
7. 每年根据员工绩效表现和公司运营情况进行年度调薪；
According to the employee’s performance and the situation of company carry out annual salary increase;
8. 出国培训的机会；
Global training opportunity;
9.节日福利;
Holiday welfare.

官方微信公众号：埃特博朗Etteplan
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