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储备店长管培生Store Management Trainee（SMT）计划介绍：

SMT计划是同仁堂健康特别为应届毕业生量身规划，帮助新人进入大健康零售行业，迅速成长为零售终端管理人员（店长、助理店长、医馆经理等）的人才培养计划。

SMT项目培养路径：

零售实习实践（3个月）-成长营培训（2周）-成长营结业典礼-大型门店轮岗培训（6-9个月）—店长晋级之旅（6个月）-项目培养（3个月）

岗位职责：

1、通过门店人货场的管控，保障门店业绩的达成；

2、根据店面运营管理和行业合规相关要求，对人、货、场的标准执行进行检查与持续改善

岗位要求：

1.     医药、食品、市场营销、工商管理等相关专业本科以上学历；

2.     在校期间，具有较丰富的社团或社会实践经验；

3.     性格外向、具备较强的组织协调能力和问题解决能力；

4.     能适应倒班制、具有较强的承压能力；

5.     熟练使用Office等办公软件；

北京同仁堂健康药业股份有限公司，是中国北京同仁堂（集团）的六大二级集团之一，在全国现拥有超过2000家终端零售店铺，员工万人以上，业务涵盖研发、生产、物流、销售各个环节。
集团总部位于大兴-亦庄经济技术开发区。为实现跨越式发展，打造智能制造健康基地典范，集团在大兴生物医药产业园区的新型生产研发物流基地即将投入使用。
公司的蓬勃发展需要我们邀请更多的优秀人才加入同仁堂健康大家庭，与我们共同努力和成长！

加入我们 你会拥有：
良好的发展空间和专业的晋升通道
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企业大学的专业培训
丰盛的早午餐及茶歇
配备专业教练的健身中心
带薪年假、健康体检、丰富的工会活动、节假日礼品