北京招聘

岗位职责：

1. 深入业务内部，根据公司业务发展重点，做好人员规划和把控，为业务部门提供合适的优秀人才；

2. 负责公司HR政策、制度、体系、重点项目和人才管理活动在业务部门的落地与推动执行，并针对执行结果进行有效反馈与改进；

3. 根据公司发展战略，深入理解业务和人员发展状况，评估并明确组织发展与人才发展对HR的需求，全方位提供专业性建议并推动实施，包括但不限于人才盘点、人才发展计划等。

任职要求：

1. 本科以上学历，人力资源相关专业，3年以上HR工作经验，有至少1年员工关系相关经验；

2. 熟悉当地劳动法，熟悉社保公积金相关政策法规；

3. 良好的沟通和团队合作意识，优秀的执行力，灵活，具有一定的全局观，能够协同推动组织变革；

4. 具有较强的业务敏感度和人际敏感度；诚信正直、学习能力强、拥抱变化。

臻和科技以二代测序技术和生物信息学为核心，从事无创肿瘤个体化精准诊疗和伴随诊断。人才团队涵盖临床医学、生物信息学及分子生物学，在精准医疗及高通量测序行业深入多年。公司集研发、生产、医学检验于一体，致力于通过技术创新和合作共享，提供安全、精准、全覆盖的个体化健康指导。
 
臻和科技研发中心坐落于北京健康智谷，以北京为总部，在全国设立六大办事处，17年初完成1.28亿B轮融资，具有1200m2开放实验室，在南京拥有独立实验室，以及拥有临床医学检验所资质。公司集研发、生产、医学检验于一体，并自主开发多项国家及国际发明专利及软件著作权。

愿景：我们致力于成为改善肿瘤患者生命质量的引领者。
使命：我们提供最专业的精准诊断和治疗决策，并成为肿瘤患者和医生最信赖的伙伴。
价值观：
核心——客户为先