北京招聘

岗位职责：

1、负责总部公司组织管理，包括组织架构、人员编制，部门职责及岗位说明的组织制订；

2、简历筛选；电话初试；面试约见；面试接待；复试安排；面试意见反馈收集，参与讨论并及时调整所需人员定位及要求；

3、新员工入职手续办理及入职指引；

4、新员工档案建立，审核员工填写信息与招聘信息的一致性；

5、员工试用期/考察期月度考核评估跟踪，试用期转正360度访谈及转正审批流程跟进；

6、负责定期编制总部人员和子公司高管招聘报表和招聘分析，撰写总部月度人才配置与流动分析报告；

7、招聘渠道建立及管理，指导子公司进行招聘渠道优化；

8、协助建立并持续优化招聘流程、人才测评及招聘工具等；

9、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

1、本科以及上学历，猎头及医药行业招聘经验优先；

2、5年及以上相关工作经验；

3、掌握人力资源管理各模块理论与方法，熟练掌握组织管理知识，了解心理学、组织行为学、管理学、劳动法。

国药控股国大药房有限公司（以下简称“国大药房”）。隶属于中国医药集团。中国医药集团是国务院国资委直接管理的大型医药健康产业集团，是目前***进入世界500强的中国医药企业，也是国内医药行业的龙头企业。国大药房成立于2004年3月，总部设在上海。2016年并入国药集团一致药业股份有限公司(A股000028)，标志着国大药房正式进入资本市场，2017年12月引进战略投资者沃博联。2018年7月宣布合资公司成立，成为了国内医药零售行业***的中外合资企业。

国大药房以“国药集团”、“国字号”为品牌依托，以“健康所需，尽在国大”为愿景，十余年来，国大药房以资本运作、业务创新、运营管控、品牌传播为驱动进行战略布局，努力实现全国领先、局部做优、纵深发展的战略目标，积极打造医药零售行业领航者的战略地位，遵遁诚信合规经营的原则，成为了中国百姓放心满意的药店连锁知名品牌。截止2018年12月，已在全国19个省、自治区、直辖市建立了27家二级区域连锁公司，拥有4275家零售药店，全国员工近2万名，执业药师3000余名，会员2184万名。2018年全年销售收入达117亿，创历史新高。