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鸥游酒店管理(上海)有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2019-11-06
- 工作地点:上海
- 招聘人数:3人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:业务分析经理/主管 客户关系经理/主管
职位描述
业务拓展协调经理
岗位职责:
1.
负责监督各大区域日常各项指标达成情况,收集汇总数据进行分析;
2.
针对各大区域日常指标达成上遇到的难点痛点,提炼汇总;对问题进行项目制的有序解决,并跟踪执行情况
3.
统筹协调相关部门人员,向上对接负责人及总部各职能部门,向下对接各区域内城市经理,确保信息上下通畅
4.
基于大区各项指标,结合所遇到的问题,综合分析,产生洞察,起到决策支持;
5.
深入了解业务,对部门业务全流程充分熟悉,为大区一线人员提供充分的数据支持、运营支持和培训支持
岗位要求:
1.
极强业务学习能力,能够提炼问题,将数据与业务紧密联系,善于总结经验和教训
2.
优秀的跨部门沟通协调能力,能够推动具体方案实施,擅长团队工作;
3.
良好的逻辑思维以及结构化思考与分析能力,熟悉应用包括Excel基础函数在内的MS工具
4.
对创业有热情,强大的自驱力和抗压力,专业时间管理能力,多任务执行能力
5.
本科及以上学历,2年及以上业务运营相关工作经验
公司介绍
关于公司:
OYO酒店于2017年在深圳上线,是致力于为经济型酒店赋能的连锁酒店品牌。截至2018年5月,OYO酒店已进驻深圳、广州、杭州、成都、天津等全国27个城市,在中国的签约酒店已经超过450家,签约房间数已达28000多间。
关于团队:
OYO酒店的联合创始团队是由前阿里、蚂蚁金服、滴滴、美团、优步、饿了么、麦肯锡、UBS等世界领先企业人才组成的菁英团队。
关于产品:
OYO酒店致力于通过店面改造、信息技术、品牌营销、管理培训等多维度为酒店赋能,帮助经济型酒店提升入住体验、运营效率和收益水平。
OYO酒店为住客提供五大核心承诺:洁净空间、智能WIFI、优配空调、精选用品、悠享服务 。
公司优势:
一方面,OYO酒店关注经济型酒店业主的经营痛点,为酒店提供快速、经济的连锁化改造,引进国际先进的酒店管理系统,培养专才进驻酒店,全渠道助推品牌。
另一方面,OYO酒店通过标准化的服务细节管控,为住客带来舒适、便捷、高性价比的旅居体验。
目前,已有越来越多的个人旅行者和企业商旅机构将OYO酒店作为出行住宿的首选。
OYO酒店于2017年在深圳上线,是致力于为经济型酒店赋能的连锁酒店品牌。截至2018年5月,OYO酒店已进驻深圳、广州、杭州、成都、天津等全国27个城市,在中国的签约酒店已经超过450家,签约房间数已达28000多间。
关于团队:
OYO酒店的联合创始团队是由前阿里、蚂蚁金服、滴滴、美团、优步、饿了么、麦肯锡、UBS等世界领先企业人才组成的菁英团队。
关于产品:
OYO酒店致力于通过店面改造、信息技术、品牌营销、管理培训等多维度为酒店赋能,帮助经济型酒店提升入住体验、运营效率和收益水平。
OYO酒店为住客提供五大核心承诺:洁净空间、智能WIFI、优配空调、精选用品、悠享服务 。
公司优势:
一方面,OYO酒店关注经济型酒店业主的经营痛点,为酒店提供快速、经济的连锁化改造,引进国际先进的酒店管理系统,培养专才进驻酒店,全渠道助推品牌。
另一方面,OYO酒店通过标准化的服务细节管控,为住客带来舒适、便捷、高性价比的旅居体验。
目前,已有越来越多的个人旅行者和企业商旅机构将OYO酒店作为出行住宿的首选。
联系方式
- 公司地址:地址:span西安市未央区凤城十二路富尔顿财富中心406