北京招聘

岗位职责:

工作职责
1.根据公司发展战略，完善公司人事行政相关制度、工作流程；
2.负责依据企业发展人力需求安排招聘工作开展，满足人力需求；
3.负责组织编制各部门岗位绩效考核内容，提高效率，形成良好的积极的工作氛围；
4.负责员工职业发展规划，明确员工的发展平台，未来晋升通道；
5.负责组织职位管理，组织编写、审核各部门职责与职位说明书；
6.负责指导规划员工活动与培训，协助提供公司理念及企业文化的形成；
7.负责会议安排、会客接待、办公区域管理；
8.完成领导安排的其他任务。

任职资格:

任职要求
1.本科以上学历，人力资源管理或行政管理专业优先；
2.具有3年以上的人事行政工作经验，地产从业者优先；
3.熟悉《劳动合同法》等相关人事政策及法规；
4.为人性格开朗活泼，沟通能力强，学习能力强者优先；
5.熟练掌握办公软件；
6.服务意识、保密意识强。
7.此岗位需进行江浙或武汉区域外派，可接受者优先

合生创展集团有限公司（合生创展）1992年进军房地产业，1998年在香港联交所主板上市（代码：0754），是致力发展住宅地产、商业地产、酒店地产、旅游度假产业和物业管理产业等泛地产事业的大型综合性企业集团。
一直以来，合生创展秉承“优质生活、完美体现”的企业理念，开香港地产集团大规模投资中国大陆之先河。香港上市期间，合生在国际最严格的金融市场上一直表现卓越，在国际范围内获得了市场的认可；2005年8月，合生创展成功引入了两大策略股东“老虎基金”及新加坡政府投资公司“淡马锡”，在国际范围内获得了金融市场的高度认可；成立至今，合生创展始终注重审慎的财务管理，保持着稳健的经营表现与领先于行业的盈利水平，复合增长率达20%。
合生创展立足经济发展快速的国际化大都市，形成了“对接世界，影响中国”的发展态势。依靠丰厚的土地资源储备，以北京、上海、广州三大城市为轴心，积极向中国二三线城市发展，构筑起“环渤海、长三角、珠三角”、三大经济圈为一体的事业版图，并从单一的优质住宅提供商逐步转型为全系地产的领导者。
在住宅地产板块，合生创展已经初步建立了“高端物业、高档住宅、精品大盘、都市湾区”四大住宅产品线。自成立至今，20余年的时间里，合生创展累计开发面积3000多万平方米，成功打造近百个高品质项目，深得100万业主信赖，业已成为中国大陆表现***、开发规模***、业主数量最庞大的房地产发展商之一。
更多信息请登录集团官网：http://www.hopson.com.cn/