北京招聘

岗位要求：

1、本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；

2、掌握现代人力资源管理理论，熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动，安全及员工保护等管理知识结构，或受过相关专业培训；

3、具有5年以上人事管理工作经验或者担任过3年以上人事经理者优先；

4、认真细致的工作作风和日常人事管理的知识和技能；

5、熟悉日常人事管理的业务流程；

6、良好的口头表达、文字写作、阅读能力；

7、能够使用电脑处理相关业务；

岗位职责: 

1、负责公司及下属单位的日常人事管理工作；

2、协助起草公司有关人事、薪酬、考核、培训等管理制度，工作流程以及相关政策；

3、协助拟定公司的人力资源发展规划和员工培训规划；

4、负责公司员工招聘工作，制定招聘计划，组织实施各项招聘活动； 

5、协助管理公司的职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续；

6、负责管理员工劳动关系，协助开展员工考评工作，协助有关部门对中层及其以上管理人员进行考核；

7、负责公司人事档案、外出培训、学习费用报销等管理工作；

8、完成上级领导交办的其它工作任务；

工作地址：北京市丰台区汉威国际3区1号楼11层

联系人：马老师

联系电话：17301386670

公司简介：
     清大全脑开发---渗入式脑训练专家。
    清大全脑开发，隶属于北京清大智汇国际教育科技有限公司，位于首都北京丰台科技园总部基地，是国内拥有“幼儿全脑开发课程”和“小学全脑开发课程”训练系统的全脑机构。成立于2008年的全脑智能开发和情商开发的教育加盟连锁机构。
    清大全脑开发，专业做全脑，做专业的全脑。
    我们致力于训练开发0－12岁儿童大脑潜能，使孩子从小养成科学用脑习惯，为未来发展奠定基础！
    清大全脑开发根据孩子年龄情况设置不同课程。0-6岁儿童的全脑潜脑开发系统，主要训练孩子五大核心智能：记忆力、注意力、想象力、思维力、观察力...这一期间，孩子主要以右脑为优势脑，知识学习相对次要，在这期间，重视孩子的脑潜能开发，可以增大孩子的大脑容量，增加脑细胞树突直接的连接，使其将来拥有更大的能力掌握更多的知识和技能。
    7-12岁的全脑开发课程，主要根据孩子能力特点进行专项训练。其中包括激活全脑，超常记忆力训练系统、光波速读训练系统、注意力训练系统、思维训练系统及生命动力系统，这五个课程是我们清大全脑开发的五大核心产品。辅之全脑科学机器人，超能外语等，能大幅度减轻孩子学习压力，使其一生轻松。……
    清大全脑开发的所有课程整合国际上先进的全脑教育“十大理论基石”，依托于名校全脑教育理论，清华大学教育资源，并在继承中国优秀教育精华的基础上，改良传统教育弊端，整合研发出清大全脑开发的课程系统，并将其推广于中国的素质教育之中。
    从2008年开始，我们用两年时间融入世界的全脑教育精华，在我们全体专家、教研老师的共同努力下，“清大全脑开发训练系统”应运而生。目前，清大全脑开发机构获得了国内众多优秀教育机构关注和认可。
    在全体同仁的共同努力下，清大全脑开发中心培育出了一批又一批的优秀孩子。清大全脑开发在得到众多家长良好口碑的同时，也得到了国家教育相关部门的认可。2012年，清大全脑开发被评为“全国教育培训行业质量管理、诚信服务双优示范单位”；“2012年度中国教育领域十大影响力品牌”称号；荣获“中国教育家办学示范基地”。2017年，获得中国幼儿全脑教育公众满意十佳典范品牌；同年6月，荣膺2017创新中国（教育培训）十大领军企业等多项殊荣。