北京招聘

工作职责：
1、 日常办公安全管理：安全防范措施的执行、意外事故的协助处置。门禁和视频监控设备的日常维护和管理。员工门禁卡的发放与补发。
2、 电力运营保障和重点项目的现场管理：为合肥中心电力持续稳定供应给予最大的支持和努力，包括公司内部电力系统的维护、优化和安全保障措施实施；发电机组等后备电源设备的正常运转的保障措施执行和日常管理；与外部接口单位或部门针对电力供应稳定的日常联络和突发电力应急事件的处置。
3、日常卫生环境管理：日常环境和卫生的监督、检查和管理。饮用水管理、绿植美化、与保洁团队的日常沟通。
4、员工宿舍管理：员工宿舍统计、核算、申请、分配、回收管理。宿舍环境卫生和安全的监督和管理。
5、固定资产维保与管理：固定资产日常登帐与盘点。家具和电器设备的日常维修保养。卫生间环境的治理和保持。装修添置设施（门窗、培训设施等）的维保管理。
6、低值易耗品的采购和管理：负责管理各部门的低值易耗品的使用、领用和采购。
7、日常费用申请与结算：与办公室和宿舍区相关的房租水电物业费等费用结算。绿植、饮用水、办公品等日常费用的汇总统计和结算。
8、公司员工活动的策划、组织和执行。配合当地负责人完成于后勤和员工服务有关的其他工作。

任职要求：
1、为人诚实正直，具备良好的服务意识、沟通能力和组织能力
2、工作认真负责，能够以较高标准对待各项工作（尤其是办公环境的管理和治理）
3、了解电力基础知识，有装修工程管理或物业管理的工作经历为佳。
4、能熟练使用各类常规办公软件
5、动手能力强，懂维修，能处置与办公家具和设备有关的小故障。
行车路线：
乘坐快速公交1号线，60路，61路，18路，26路在滨湖世纪城站点下车，沿徽州大道向北行至福州路路口（标志建筑物为蓝鼎9号）左转步行50米左右志新贵都城市酒店门口，过马路直行100米至万泉河路，马路对面进入即是滨湖办公区A座办公楼（灰色圆角办公楼），到前台说明是来艺龙面试即可。如果乘坐62路到服务外包基地下车即到。
咨询电话：0551-5299993 0551-5299984
招聘邮箱：hefeizhaopin@corp.elong.com

薪酬福利：
1．五险一金：从入职之日起即为员工缴纳五险一金，公积金按8%的比例缴纳；
2．艺龙特色福利：补充商业医疗、带薪培训、带薪假期、员工免息贷款、CEO奖学金、员工宿舍、健身房等。

艺龙愿景
打造中国最大的、最智能的旅行服务市场。

艺龙使命
以最低成本，最简便的交易，最智能的信息，为客户提供最好的旅行服务。

艺龙文化
员工 服务 利润

艺龙价值观
以人为本　关注客户　诚实正直　创新　执行力　可持续发展

艺龙服务承诺
让客户每一次都享受到艺龙无与伦比的服务。

今日艺龙
艺龙旅行网 (nasdaq: long)是中国领先的在线旅行服务提供商之一，致力于为消费者打造专注专业、物超所值、智能便捷的旅行预订平台。通过网站（elong.com）、24小时预订热线（4009-333333）以及手机艺龙网（m.elong.com）、艺龙iphone、android和windows phone无线客户端等平台，为消费者提供酒店、机票及旅行团购产品等预订服务。艺龙旅行网通过提供强大的地图搜索、酒店360度全景、国内外热点目的地指南和用户真实点评等在线服务，使用户可以在获取广泛信息的基础上做出***的旅行决定。截至2012年5月，艺龙旅行网可提供全球18万家酒店的预订服务；同时通过与国内外各航空公司合作，向用户提供国内、国际绝大多数航班机票的实时查询和预订服务。艺龙旅行网排名前两位的大股东是expedia, inc.(nasdaq: expe)和腾讯公司（hkse：0700）。

expedia亚洲核心
expedia是全球著名旅游服务品牌，国际领先的在线旅游产品分销公司，也是艺龙的控股股东。今天，艺龙与expedia紧密携手，通过多资源、多渠道的市场整合，将自身已有的国内旅游服务网络与expedia丰富的海外旅游资源、先进的服务理念及服务技术紧密结合，为会员提供高品质的出行服务。


加入我们您将有机会获得
1. 具有市场竞争力的薪酬：根据市场情况，公司每年都将进行年度调薪，而优秀的你将有可能获得额外的调薪机会。
2. 规范的法定社会保险和住房公积金：作为一家有责任感的公司，我们一直以来都严格遵守，并积极响应国家关于社保和公积金的相关规定，为员工提供“五险一金”。
3. 给员工更多医疗帮助的商业保险：每位员工从入职之日起，公司都会为其支付“补充医疗保险”的费用，同时员工0至18岁子女也享有此份补充医疗保险，您也可以将您的配偶加入此项医疗计划中。
4. 员工免息贷款：艺龙出资一亿元资金打造员工免息贷款计划，帮助员工减轻住房、购车、教育、医疗等大额消费压力。
5. 股票期权激励：艺龙每年将授予有卓越贡献或处于关键岗位的员工股票期权奖励，让员工感受与艺龙共同成长的喜悦。
6. 更体贴的假期：除法定节假日外，您每年可享受5天带薪病假，根据工龄或职位的不同还可享受5至15天的带薪年假。
7. ceo奖学金：由ceo个人出资建立的“ceo奖学金”，给艺龙人带来更多在职深造的机会，营造出良好的学习氛围。
8. 艺龙帮扶金：我们将以自己的实际行动表达对彼此的关怀与关爱。由艺龙人创建、运作的“艺龙帮扶金”将尽其所能的帮助生活有困难的员工。
9. 其它员工关怀：新员工入职免费接受乙肝疫苗注射、每年一次的员工体检、4条线路的上下班班车安排、精彩的年会、年度***员工奖励、年度***团队奖励、5年&10年员工奖励等。