北京招聘

1. 负责董事长时间管理工作，协助董事长做好工作行程规划，适时提醒，并做好各项行程相关准备工作；

2. 董事长会议管理工作，董事长主导的内部会议负责组织、实施及会议纪要撰写工作，非主导会议负责决策指令的跟进工作； 

3. 董事长接待、公共关系、商务谈判等管理工作，负责外部联系、内部资源协调等准备及实施工作； 

4. 董事长发言管理工作，负责撰写董事长出席的会议、活动、谈判等重要场合发言、报告等材料； 

5. 董事长文件管理工作，负责董事长工作中产生的各类文件、文档、报告等材料进行分类、归档、保存，并做好保密工作； 

6. 协助董事长进行内部运营管理工作，依据董事长分工了解企业各项业务、项目、重点事项的进展，随时进行反馈及决策跟进； 

7. 负责董事长和公司各部门负责人间及时准确地双向沟通信息、传递文件等。

8. 董事长交办的其他事务。 

享叮咚国际教育是一家提供留学高端定制服务的教育机构，由一群拥有丰富经验和教育情怀的留学行业高管创立（www.tingtongjoy.com）。用比中国人更懂外国人，比外国人更懂中国人的行业经历和管理能力，致力于成为广大留学生成长和发展可信赖的助力者和陪伴者。
对外，享叮咚国际教育为实现“诚信守诺、专业负责、尊重客户、关注细节、结果导向、成人达己”的价值理念，我们设置了解客户需求、印证产品和过程是否满足需求的客户调研系统；我们甄别和整合国内外优秀的教育资源，精选和设计符合客户需求的各种产品；我们结合和运用科技手段，构建一套责任明确，平衡效率和质量的内部流程体系；我们充分尊重客户的知情权和参与权，在信息公开透明的同时，保证每个阶段向客户提供相关的报告，提供看得见的留学定制服务。并成立“享叮咚学院”为准备申请出国留学的同学们精心准备的独家原创系列内容。为了帮助大家有效地获得申请学校的内部精准信息，我们采访了上百位留美校友，为大家深度解读20个专业的重要选校细节, 学校招生偏好和就业趋势。

对内，为实现“公开透明、敬畏规则、团队合作、尊重个性、拥抱变化、创新求是”的价值理念，我们层层筛选拥有教育情结的高潜人才，以保证人才的质量：我们设计一套匹配企业发展需求的培训和培养体系，直至建立终身学习通道。我们鼓励部分员工快速进步和发展的同时，充分认可绩效稳定的员工的价值；我们设计一套绩效管理系统和薪酬、分红和股权激励方案，让员工在获得丰厚物质激励的同时，获得知识、能力、心灵各方面的发展，拥有未来更多职业选择的自由。

对客户通过透明个性的服务，对员工通过系统科学的指引，目的只为了做一个有温度的企业，让世界遇见更好的你！

薪酬福利

1. 薪酬是员工能力和岗位价值的体现。择由的薪酬方案致力于让你的努力方向与公司战略和客户需求保持一致，实现员工、客户、公司最终的共赢。

2. 对于核心员工和关键岗位，择由会通过分红乃至股权的方式，让TA分享公司成长的利益。

3. 在法定的各项福利之外，择由为你提供了项目奖金、境内出游、境外出游、团队活动经费、生日会、节假日礼包等额外福利，关心你的身体和心灵健康的同时，让你能够开拓眼界、增加和团队的默契度。

培训发展

1. 择由坚守员工价值***的价值观，因为我们相信：学生的成功，公司的成功，都是建立在员工成长和发展的基础上。

2. 长达600多小时的人才培训体系是择由在留学行业中的核心竞争力。择由期盼核心员工成长为企业的合伙人，共享企业发展壮大所带来的利益。

3. 择由为员工创造多元和清晰的职业发展路径，专业路线与管理路线在薪酬和待遇上保持一致，让专业型人才在物质和精神上都感受到工作价值。

环境气氛

1. 成为创业团队中的一员，体验公司的成长和发展，参与公司各项规章制度和经营手段的制定过程，充分发挥自己未知的潜能；

2. 择由相信员工具备自我管理能力和较高的职场素养，所以公司避免设置复杂的各种流程和规则，提倡简单的人际关系，营造一个匹配客户和员工社会层次的办公环境。

3. 与留学行业有强烈教育情怀的优秀的人才共事，用不同的视角去看待教育、学生、家庭，以及自我身心成长。


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