北京招聘

岗位职责：

1、协助培训部主管调查培训需求，设计、规划及编制总行年度培训计划、课程表、专项课程，组织实施并落地；  

2、协助培训部主管编列年度预算，落实预算项目管理及控制实际费用与预算之差异性；

3、组织实施课程研发类工作，包括通用类、专业类等各类课程，并独立研发部分课程，纳入课程库；  

4、协助各条线专项培训，负责与各单位进行沟通、回馈及记录； 

5、制定、完善培训合同及培训协议书，组织受训者签订； 

6、开发及维护培训供货商，培养专业分层级别之供货商,  

7、建立完善内外讲师库； 

8、完成上级领导交办的其他工作。

  

任职要求：  

1、本科及以上学历，4年及以上培训工作经验，其中课程设计及研发相关经验不少于2年；  

2、热爱培训工作，乐于分享与创新，了解培训课程设计模块； 

3、具备较强的组织能力、沟通能力、执行能力和文字功底； 

4、注重细节，具有较强的责任心、严谨、服务意识； 

5、拥有项目施行且课程设计之成功案例者为优先。 

本行是由海峡两岸共同出资组建的商业银行，1997年6月，在上海浦东新区正式开业。19年来，本行秉承 "立足海峡两岸，积极服务台商" 之立行宗旨，以广大台商为中心，市场定位清晰、业务特色鲜明，服务质量和营运模式赢得了业界的认同，不仅扮演着两岸三地资金流通的桥梁，在增进两岸经济金融交流合作方面积极发挥作用。
2013年12月，本行获得中国银监会核准进行股改及增资。2014年1月，顺利完成股改及增资后，本行注册资本增加至21亿元人民币；其中，富邦金融控股股份有限公司持有本行29%的股份，台北富邦银行持有本行51%的股份，两者合计持有80%的控制性股权，另20%股权由上海浦东发展银行股份有限公司持有。2014年4月，中国银监会批准本行中文名称更名为"富邦华一银行有限公司"，英文名称更名为"Fubon Bank （China）Co., Ltd"。2016年10月，经中国银监会核准，富邦金融控股股份有限公司受让上海浦东发展银行有限公司持有本行20%的股权。本行正式成为富邦金控旗下全资子公司。
我行积极完善公司治理，导入富邦金控集团和台北富邦银行先进的管理技术，提升信息科技、人力管理能力，加强内部控制管理力度，完善风险管理体系，扩大经营规模；并审慎积极地进行机构筹建，为业务的发展奠定基础，已获得标准普尔长期信用评级BBB+，穆迪长期信用评级Baa1，中诚信评级为AA+。
围绕台商聚集地区，本行共开设了23家营业网点。除总行设在上海浦东新区外，本行在上海地区还设有虹桥支行、徐汇支行、嘉定支行、松江支行、闵行支行、新天地支行、静安支行、陆家嘴支行、长宁支行、自贸试验区支行、日月光支行、外滩支行共12家同城支行；在珠三角地区设有深圳分行及其下辖宝安支行、前海支行；在长三角地区设有南京分行、苏州分行及其下辖昆山支行；在环渤海地区设有北京分行、天津分行及其下辖自贸试验区支行；在西部地区设有成都分行。