北京招聘

◆工作目标：店铺业绩目标达成+店铺的日常运营管理

①负责店铺的商品陈列、物资、上班销售员的管理；
②负责销售员的招聘、培训，对他们的日常工作考核，提高销售人员的积极性，带领团队完成公司所下达业绩目标；
③负责与合作商场的沟通洽谈（合同续约或活动举办）；
④负责协助当地的品牌活动安排及举行。

任职要求：
①性别不问，大专以上，年龄25-35岁，有店铺管理经验或有高级销售的经验；
②热爱儿童早教行业，有相关行业经验者优先考虑；
③具备良好的语言表达能力和团队意识；

◆欣赏的性格：活泼开朗、行动力强。
薪资福利：
1、五天八小时工作制，周末双休
2、公司提供午餐补贴、交通补贴、手机费补贴；
3、入职即享受公司全额购买的六险一金，个人部分由公司全包；
4、如有加班情况，公司额外补贴加班费；
5、入职即可享受带薪年假（法定年假+公司福利假），其他国家法定节假日按国家安排；
6、每年两次奖金；
7、每年提供免费员工健康检查；

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