北京招聘

?Perform nonstandard enquiry and PO processing in time.

?Prepare nonstandard manufacturing drawing & BOM base on original case, create techincal date in SAP.

?Participate in safety training and wear proper safety protections;

?Prepare layouts and elevator configurations for new case.   

?Perform elevator calculation e.g. drive and car weight calculation.

?Define the specification of elevator

?Select the elevator components and pre-approved technical solutions

?Technical support for sales and field. 

?Perform the training of basic level engineers.

Requirements:

 Bachelor or above in Mechanical Engineering, 

Minimum 3 years or above in the elevator industry.  

Be Familiar with elevator code(EN81 and GB7588) and ISO 14001

Be familiar with application engineering procedure

Be Familiar with drawing norms and be able to understand technical drawings

Good conduct in honesty, strong responsibility, hard-work and acceptance to team work; 

Strong capabilities in problems analysis, good at communication and coordination skill

Be Familiar with PC application, as OFFICE, Outlook, SAP, Pro-E, AutoCAD etc. 

Good English and fluent Chinese in speaking, reading and writing. 

上海勤达科技有限公司成立于2010年，作为本地***的制造业技术服务公司，是中国市场提供纯粹工程设计服务的开拓者和引领者。多年来，以长三角为核心，服务于多家大型制造研发企业，在产品产线设计、MES及OA开发与实施、技术文档制作及发布等领域进行充分合作。在保障客户知识产权的基础上，注重服务质量，为客户提供稳定而可靠的输出，成为诸多客户的战略伙伴。
敬请注意：本公司不会以任何理由要求候选人支付任何费用。近期针对应聘人员的诈骗猖獗，一切要求候选人使用银行卡的行为都是诈骗，请勿相信。

公司重视员工和企业的共同发展，为每一个积极进取，有创造力的员工提供具有竞争力的薪酬和广阔的发展空间。公司主要福利：
1. 交通与住房补贴，午餐补贴
2. 月度项目奖金
3. 年度旅游Annual travel
4. 带薪年假，带薪病假以及其他员工手册包含的带薪假期
5. 年度调薪
6. 专业与管理方面的培训
7. 节日、生日福利

职业发展方向：
1. 专业技术专家，专业领域发展
2. 技术项目型管理
3. 区域总负责人
4. 业务开发经理
5. 向目标客户流动
6. 独立咨询人
7. 自主创业，在项目与技术上合作