北京招聘

岗位职责：

1.负责健全法人治理结构、投资控股治理模式、组织结构、核心管理流程等方面的研究和方案制定；

2.根据公司发展战略的要求，研究、提出管理流程建设方案与制度建设实施计划；

3.协助中心经理制定公司年度绩效目标、工作计划；

4.参与编制基金管理体系核心流程及制度；参与评估和审核各中心、控股公司管理体系建设方案；跟踪、评价、检查流程实施和主要管理制度落实的情况，随时提出改进与完善的建议；

5.参与各中心年度运营计划的组织、协调和汇总工作；负责检查各中心战略管理、计划管理等落实情况；收集、汇总和分析分管板块企业运营情况，进行月度、季度监控并总结，定期提交板块企业运营综合分析报告；跟进落地工作计划推进，推动公司全年目标达成；

6.对中心及控股企业运营绩效进行考核，并提出年度业绩考核报告；

7.协助中心及控股公司运营过程中所涉及的内、外部业务关系协调，协助办理重大项目的报审、报批工作；

8.协助中心经理，对公司的整体战略进行规划、论证及细化；

9.辅助投资拓展中心对公司重要项目进行前期的调研、分析，提出建议；

10.根据公司的整体战略规划，对公司的整体对外品牌形象进行筹划和管理；

11.协助中心经理拟定战略规划研究工作方案、工作程序、工作方法;负责公司整体中长期（3-5年）战略发展规划的调研和起草工作，指导与组织审核公司各中心、各控股公司的发展战略；

12.负责对行业的宏观经济、政策进行研究，起草评估报告及调研，供公司管理层参考；

13.负责与相关机构沟通，获取产业环境、行业信息和竞争对手信息；

14.组织产业、行业政策动向和竞争对手动向的通报或者简报；

15.完成上级交办的其它工作。

任职资格：

1. 40岁以下，大学本科或以上，具备投资管理、运营管理、企业管理或经济类相关专业；

2. 通晓企业管理投资管理相关知识，具备投资管理、项目管理、企业管理、法律等方面的知识，以及熟悉国企业务文化、政府工作体系为优先；

3. 拥有3年以上工作经验，至少3年本行业或相近行业的经营管理相关经验；

4. 熟练掌握POWERPOINT、WORD、EXCEL等办公软体使用方法；

5. 具有较强的文字表达能力、信息判断能力、高效的落地执行能力和沟通协调能力。

薪酬标准：

1.税前10万-30万

2.福利：五险一金 、绩效奖金、 餐补、 带薪年假、 补充医疗保险、 定期体检、节日福利、 交通补助

3.工作时间：周一至周五，9：00－17：30

        北京首创新城镇建设投资基金（下简称“新城镇基金”），成立于2013年2月，是由北京市发改委牵头、北京工程咨询公司代表政府出资，与北京首都创业集团公司合作设立，专注于北京市新型城镇化建设投资的有限合伙企业，基金首期规模10亿元。
       公司成立以来，秉承“政府引导、企业参与、统筹规划、整体开发”的原则,参与北京市城镇化建设，促进城市人口疏解，引导产业升级，提升小城镇居民生活、居住和就业环境，提高当地居民生活水平。新城镇基金投资范围涉及住宅、办公、基础设施、环境治理、文化旅游、教育、医疗等几乎全部与城镇建设、产业升级、城市人口疏解相关的领域。
        新城镇基金成立以来，已与北京市房山区、大兴区、顺义区、平谷区的多个重点镇镇政府合作，主导或参与实施了镇域土地一、二级开发，镇域整体规划设计，集体经营性土地试点，以及配套基础设施和公共服务设施建设项目，成为北京市新型城镇化建设的先行参与者，助推首都城乡一体化发展。
         新城镇基金业务涉及房地产、基金、投资规划、财务等专业模块，员工不仅能够熟悉单体房地产开发项目的全链条、获取相关实操经验；同时倚靠首创集团内部其他资源及优势，能够在国家经济政策、土地政策以及相关产业经济中宏微观的把握上得到全面锻炼。公司始终坚持“平等、合作、共赢”的理念，将不同专业领域与技能的人才聚合在一起，内部倡导简单而真诚的人际关系，尊重每一位员工的发展需求，为员工设计个性化的职业通道，希望员工与公司共同成长。