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仿真测试主管--自动驾驶

绿驰汽车科技集团有限公司

  • 公司性质:合资
  • 公司行业:机械/设备/重工

职位信息

  • 发布日期:2019-08-27
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:无工作经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1.5-2万/月
  • 职位类别:软件测试  系统测试

职位描述

职责描述:
1、负责车辆控制算法仿真验证;
2、负责智能驾驶系统测试;
任职要求:
1、 本科及以上学历,汽车/车辆工程、电气自动化、控制工程、机电一体化等相关专业,熟悉车辆控制理论;
2、 熟练掌握Car Maker,Matlab/Simulink等软件;
3、 熟悉ADAS系统的MIL测试流程,具备3年以上的相关仿真测试经验;
4、 具备良好的沟通能力及团队协作精神,工作责任心强;
5、 有ADAS功能完整的量产经验者优先考虑;
6、 有ACC、AEB、APA、LKA等ADAS算法开发经验者优先考虑。

职能类别:软件测试系统测试

关键字:仿真测试

公司介绍

绿驰汽车成立于2016年,总部位于金融中心上海,是一家客户主导&技术引领的以智能汽车为载体的智能移动生活运营商,秉承“共享”的发展理念,集新能源汽车研发、制造、分售、出行服务等全价值链运营于一体的的新能源汽车企业。

绿驰汽车以新能源汽车为核心业务,向上拓展至动力系统总成、控制器等核心零部件,向下拓展至出行服务等业务,并开展资本运营与金融服务等,旨在成为客户主导、技术引领的以智能汽车为载体的自主智能移动生活运营商。

绿驰汽车高管和核心管理团队来自国内外主流汽车企业,包括行业协会专家、国家***专家、享受国务院津贴专家等多位重量级业内领军人物。

绿驰汽车坚持创新导向,在整车设计、智能网联、自动驾驶、车联网、轻量化等方面拥有较强研发创新能力。

绿驰汽车坚持技术导向,持续开展三电系统、智能驾驶系统、控制工程、车联网、轻量化等新能源汽车核心能力建设。“三电”系统中,在核心控制工程方面,绿驰汽车独特的双核控制系统具有优势,具备功能安全、策略开发及电控集成等12项核心能力,并具备硬件架构、处理器芯片及算法精度等多项技术指标;在动力总成方面,掌握电池PACK成组、热管理技术及电池管理技术;在电驱动系统方面,掌握高功率密度电力电子集成、电机与发动机总成/变速箱(混动)集成技术;在轻量化方面,采用铝合金和碳纤维复合材料进行车身、电池PACK轻量化设计,整车重量有效降低10%左右,电池包能量密度提升5%~8%,保障了整车安全、耐久、动力经济性、续航里程等性能指标的达成。